kleinst – Übersetzung – Keybot-Wörterbuch

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  Buchvorstellung in Arge...  
Um dem Problem der Informalität zu begegnen, schlägt die brasilianische Autorin vor, die Qualität der Bildung zu steigern, die Ausbildung von Fachkräften an den Arbeitsmarkt anzupassen, Veränderungen in der Arbeitsmarktgesetzgebung umzusetzen und die Schaffung günstiger Bedingungen für die Entwicklung der Kleinst- und Kleinunternehmen zu gewährleisten.
Para combatir el problema de la informalidad, los investigadores brasileños recomendaron políticas públicas, como por ejemplo: el mejoramiento de la calidad de la educación, adecuando la mano de obra a las necesidades del mercado, cambios en la legislación laboral y la creación de un ambiente favorable para el desarrollo de los micro y pequeños negocios.
  Die Finalisten des Prei...  
Nach einer sorgfältigen Evaluierung der Projekte stellt die Jury die neun Finalisten des Preises “Emprender Paz” vor. Zum sechsten Mal in Folge werden dieses Jahr Kleinst-, kleine, mittlere und große Unternehmen für ihr Engagement beim Friedensaufbau in Kolumbien ausgezeichnet.
Luego de un exhaustivo proceso de evaluación el jurado del premio Emprender Paz dio a conocer sus 9 finalistas. Este importante reconocimiento, que llega a su 6ª versión, exalta una vez más el compromiso de micro, pequeñas, medianas y grandes empresas, así como gremios, con la construcción de paz en Colombia.
  Veranstaltungsbeiträge,...  
Nach einer sorgfältigen Evaluierung der Projekte stellt die Jury die neun Finalisten des Preises “Emprender Paz” vor. Zum sechsten Mal in Folge werden dieses Jahr Kleinst-, kleine, mittlere und große Unternehmen für ihr Engagement beim Friedensaufbau in Kolumbien ausgezeichnet.
Luego de un exhaustivo proceso de evaluación el jurado del premio Emprender Paz dio a conocer sus 9 finalistas. Este importante reconocimiento, que llega a su 6ª versión, exalta una vez más el compromiso de micro, pequeñas, medianas y grandes empresas, así como gremios, con la construcción de paz en Colombia. más…
  Die Ausschreibung für d...  
Emprender Paz willl auch weiterhin die Bemühungen von Kleinst-, Klein- und Mittelunternehmen sowie von Grossbetrieben vorstellen, die sich für die Entwicklung von nachhaltigen Projekten einsetzen, vor allem für Bevölkerungsgruppen in Gebieten, die besonders vom bewaffneten Konflikt betroffen sind.
Emprender Paz continua destacando el esfuerzo de micro, pequeñas, medianas y grandes empresas en el desarrollo de oportunidades sostenibles para comunidades que han sido afectadas por el conflicto en diversas regiones del país. El espíritu de la iniciativa es visibilizar y fortalecer experiencias empresariales de construcción de paz para que otras organizaciones las repliquen.
  Positive Bilanz zum Abs...  
Wir haben diesesmal eine grosse Anzahl von Initiativen von Kleinst-Betrieben erhalten, mehr als die Hälfte der Bewerbungen kommen aus diesem Bereich. Die grossen Unternehmen und die Gremien hatten jedoch auch einen bedeutenden Anteil an der Ausschreibung.
En esta oportunidad, se recibió un número significativo de iniciativas de paz desarrolladas por MiPymes: más de la mitad provienen de este sector. Las grandes empresas y gremios también tuvieron una participación importante en esta convocatoria.
  Buchvorstellung in Arge...  
Neben anderen interessanten Zusammenhängen, die Fontes aufzeigte, ist besonders die Rolle der Kleinst- und Kleinunternehmen im informellen Sektor zu betonen. In diesen Unternehmen sind nämlich 48% der Beschäftigten informell tätig, 28% arbeiten ohne Lohnleistungen und nur 24% der Arbeitgeber tragen Sozialsicherungsausgaben mit.
Entre otras correlaciones interesantes que hizo Fontes, vale la pena destacar el importante rol que juegan las micro y pequeñas empresas en el sector informal, dónde el 48% de los trabajadores son informales y 28% sin remuneración, y sólo el 24% de los empresarios contribuyen a la seguridad social. Ya entre las principales razones que explican la informalidad laboral en Brasil se destacó el complejo sistema tributario y los altos impuestos.
  Die Finalisten für die ...  
Diese bedeutende Anerkennung, die in diesem Jahr zum 5. Mal vergeben wird, zeigt einmal mehr das Engagement der Kleinst-, Klein- Mittel- und Grossunternehmen wie auch der Gremien, für die Konstruktion eines dauerhaften Friedens in Kolumbien.
Luego de un exhaustivo proceso de evaluación el jurado del premio Emprender Paz dio a conocer sus 13 finalistas. Este importante reconocimiento, que llega a su 5ª versión, exalta una vez más el compromiso de micro, pequeñas, medianas y grandes empresas, así como gremios, con la construcción de paz en Colombia.
  Vortragsveranstaltung z...  
Die Kleinst-, Klein- und Mittleren Unternehmen stellen mit einem weltweiten Anteil von rund 90 % der Gesamtunternehmen einen erheblichen Wirtschaftsfaktor dar. Oft fehle diesen Unternehmen jedoch ein IPR-Bewusstsein, da noch immer im Bereich der IPR-Registrierung Mythen über hohe Kosten oder umständliche Prozesse kursieren würden.
The micro, small and medium-sized enterprises with a global share of about 90% of total companies worldwide have a significant economic factor; whereas in many cases, these companies lack, however, an IPR-awareness. Still, in fields of IPR-registration continues the “myths” about high costs and cumbersome process are circulating. With 12th enclave the Konrad-Adenauer-Stiftung in India wants to promote a dialogue and contribute to increased collaboration in this area.
  Buchvorstellung in Arge...  
Im informellen Sektor Chiles befinden sich überwiegend Kleinst- und Kleingewerbe, Frauen, junge Arbeiter oder solche die kurz vor dem Rentenalter stehen, ebenso wie Menschen mit geringem Bildungsgrad und Selbstständige.
Durante la presentación de Chile, el investigador destacó el gran desempeño económico que tuvo su país en los últimos años, el cual junto a una disminución de la tasa de desempleo y la alta protección de los derechos de los trabajadores y condiciones de trabajo resultó en una baja de la tasa de informalidad. En el sector informal chileno están principalmente las micro y pequeñas empresas, mujeres, trabajadores jóvenes o muy cercanos a la edad de jubilación, individuos de baja calificación y trabajadores independientes.
  Die Einschreibungsfrist...  
Seit die Auszeichnung Emprender Paz im Jahre 2008 zum ersten Mal vergeben wurde, hat sie dazu beigetragen, das Engagement von Kleinst-, Klein- und Mittelunternehmen, sowie Grossbetrieben und Gremien für die Konstruktion eines dauerhaften Friedens im Lande zu fördern.
Desde la primera versión, en 2008, Emprender Paz ha exaltado el compromiso de micro, pequeñas, medianas, grandes empresas y gremios con la construcción de paz en nuestro país. Durante cuatro años consecutivos, 16 organizaciones han recibido este importante reconocimiento:   2008: Granero Yat Wala, Smurfit Kappa Cartón de Colombia, Ubiquando y GM Colmotores; 2009: Coffee Company del Huila, Augura, Pavco de Occidente y Artesanías de Colombia; 2010: Cerro Matoso, Argos, Tipiel y Grupo Nutresa; 2011: Aprocasur, Nestlé, Federación Nacional de Cafeteros y Surtigas.
  Positive Bilanz zum Abs...  
Nach drei Monaten massiver Werbung auf nationaler Ebene, wurde die Ausschreibung zum Premio Emprender Paz 2011 abgeschlossen. Die Ausschreibung richtet sich an Kleinst-, Klein- und Mittelbetriebe sowie an Gremien, die sich durch ihre hervorragende Mitarbeit bei der Konstruktion des Friedens im Lande auszeichnen.
Luego de tres meses de difusión masiva a nivel nacional, se dio fin a la convocatoria del Premio Emprender Paz 2011, reconocimiento que llega a su 4ª versión y que está dirigido a micro, pequeñas, medianas y grandes empresas, así como a gremios que se destacan por contribuir de forma significativa a la paz en Colombia. El número de postulaciones recibidas este año superó en un 45% al promedio obtenido en versiones anteriores, lo que evidencia un creciente interés del sector empresarial en el país por compartir sus experiencias de construcción de paz.
  Übergang von der Inform...  
Das Phänomen der Informalität auf dem Arbeitsmarkt ist eng verbunden mit der unternehmerischen Informalität, die laut einer Umfrage unter Kleinst-Unternehmern aus dem Jahre 2003 vor allem in der fehlenden Registrierung besteht.
La informalidad laboral es un fenómeno estrechamente ligado a la informalidad empresarial que según datos de la encuesta de micro establecimientos de 2003 se expresa en la inexistencia de registro mercantil, seguimiento contable, la no contribución de impuestos o pagos por prestaciones laborales. Sin embargo la clave para el desarrollo y la integración de las economías no es reprimir la informalidad sino utilizar las inmensas capacidades y potencialidades que ella encierra para ponerlas al servicio del desarrollo, la economía y la equidad social. Este trabajo de Soraya Caro y Juan Alfredo Pinto es un invaluable aporte en esta dirección que la Corporación Pensamiento Siglo XXI y la Fundación Konrad Adenauer presentan como parte de la colección Debate Político.
  Vortragsveranstaltung z...  
Nach der Begrüßung durch Herrn Naresh Chandra Gelli, Präsident der Hyderabad Management Association, hielt Herr A Srinivas, Ayyadevara & Co Wirtschaftsprüfergesellschaft, einen Vortrag über die Rechte des geistigen Eigentums und den besseren Schutz der Kleinst-, Klein- und Mittleren Unternehmen (KKMUs) aus indischer Sichtweise.
After the welcome address by Mr Naresh Chandra Gelli, President of the Hyderabad Management Association, Mr A Srinivas, Ayyadevara & Co auditing company, held the keynote address on the topic of intellectual property rights and better protection of micro, small and medium-sized enterprises (MSMEs) from an Indian perspective. Srinivas said that the teaching and fostering of knowledge about the existing rights of MSMEs are crucial to promote their creativity and innovation potential. MP Krings agreed that innovations in today's information and service economy are the key to success. "Only when innovative ideas are protected, they can help to improve the lives of the people," said Krings. Intangibles such as ideas and innovations would continue the great advantage that, compared to material goods, all were available and easily developed and could be improved. To capitalize on this innovation potential, we must ensure that entrepreneurs can rely on intellectual property rights, said Krings.
  Die Finalisten für die ...  
in den Departments Chocó, Antioquia und Córdoba • Asociación Municipal de Cacaocultores Anori - Asomucan: ein Kleinst-Unternehmen, mit seiner Initiative “Chocolates Anorí”, in Antioquia • Cooperativa de Caficultores de los Andes: ein mittleres Unternehmen, mit seiner Initiative “Zentrale zum Nutzen der Gemeinschaft La Arboleda: Soziale, wirtschaftliche und organisatorische Entwicklung für Familien, die in der Produktion verschiedener Kaffe-Sorten in der Gemeinde Jardín, Antioquia, arbeiten, gemäss dem Modell eines „Geschäftes alles inklusive“.
• Asociación Guardagolfo: empresa pequeña, con su proyecto “pescando sueños de paz” en los departamentos de Chocó, Antioquia y Córdoba • Asociación Municipal de Cacaocultores Anori - Asomucan: micro empresa, con su iniciativa “Chocolates Anorí”, en Antioquia • Cooperativa de Caficultores de los Andes: empresa mediana, con su iniciativa “Central de Beneficio Comunitaria La Arboleda: Desarrollo social, económico y organizacional de familias productoras de cafés diferenciados en el Municipio de Jardín, Antioquia, bajo un modelo de negocio inclusivo”. • Corporación de Desarrollo Productivo del Cuero, Calzado y Marroquinería: empresa pequeña, con su iniciativa “Programa Taller Escuela”, en Cali (Valle del Cauca) • Cemex: empresa grande, por su iniciativa “Bloqueras Solidarias”, en Cúcuta (Norte de Santander) • Corporación Industrial Minuto de Dios: empresa mediana, con su iniciativa “Programa de Generación de empleo para población vulnerable mediante el desarrollo de procesos de terminación en el sector de la confección industrial”, en Medellín (Antioquia) • Indupalma: empresa grande, por su iniciativa “Hacienda el Horizonte”, en San Alberto, Santander. • Manos Doradas: micro empresa, por su iniciativa “Del infierno a la gloria, programa inclusivo - Manos Doradas en acción”, en Bogotá, Cundinamarca. • Oxxy (Fundación el Alcaraván): empresa grande, por su iniciativa “Alcaravancitos en Acción” en Arauca y Arauquita en el departamento de Arauca. • Palmasur: empresa pequeña, con su iniciativa “Proyecto Plan de Renovación de 838 Hectáreas de Palma de Aceite para la reactivación socioeconómica del sector palmera de los pequeños agricultores de la región de Tumaco (Nariño) “ • Smurfit Kappa Cartón de Colombia: empresa grande, por su programa “25 años forjando el porvenir de jóvenes del sector rural, a través de la educación y desarrollo de competencias básicas, ciudadanas y laborales, en El Tambo y Cajibío (Cauca) y Calima El Darién (Valle del Cauca). • Sodexo: empresa grande, por su iniciativa “Programa Soluciones” un camino de paz y reconciliación para un país que necesita creer en su gente”, en Medellín (Antioquia). • Terpel: empresa grande, con su programa “Sembrando vida con Terpel”, en Neiva (Huila). En próximos días, las propuestas seleccionadas serán visitadas en campo para ampliar la información enviada por las entidades postulantes, lo que permitirá al jurado tener una mayor apreciación para elegir a los ganadores de la versión 2012 del premio Emprender Paz.