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Les jeunes travailleurs qui intègrent la population active sont confrontés à un marché du travail incertain. Cependant, certains secteurs sont aux prises avec des pénuries de main d’œuvre, que les jeunes Canadiens sont à même de combler. En 2011, la Stratégie emploi jeunesse a offert à 70 000 jeunes Canadiens la possibilité d’acquérir des compétences et une expérience pratique qui garantiront leur réussite sur le marché du travail. Le Plan d’action économique de 2012 affecte 50 millions de dollars de plus sur deux ans pour faire en sorte que davantage de jeunes acquièrent des compétences et de l’expérience concrètes ainsi que pour établir des liens entre les jeunes Canadiens et les emplois dans les domaines fortement en demande. Pour en savoir davantage et pour connaître la marche à suivre pour s’inscrire, consultez le site jeunesse.gc.ca et suivez le lien vers la rubrique Stratégie emploi jeunesse.
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