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R : Ce qui m’a fait tomber en amour avec Groupe Dynamite et le programme de rotation des diplômés est la façon dont l’entreprise évalue ses différents candidats. Lors de ma première rencontre, l’objectif était de voir quels étaient mes intérêts et les besoins pour GDI. Malheureusement, pour ma cohorte, aucun poste en commerce électronique n’avait été planifié. Toutefois, voyant que j’avais plusieurs aptitudes et intérêts dans ce domaine, ils ont réévalué les besoins pour enfin ouvrir un poste en commerce électronique.
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