|
Waxaad weydiisan kartaa Qeybta Socdaalka in lagaa badalo ama lagaa tirtiro shuruudaha, haddii laga soo wareegay muddo dheer oo adiguna si buuxda u ilaalinaysey, ama sidoo kale haddii durufahaagu ay aad isu badaleen intii ka dambeysey xilligii lagu cayimay shuruudaha.
|
|
После вашего освобождения, если вы остаетесь в Канаде, вы должны выполнять условия освобождения. Эти условия остаются в силе до тех пор, пока вас не вышлют из Канады или пока их не изменят или отменят. Вы можете попросить Иммиграционный отдел изменить или отменить условия освобождения по истечении длительного срока с момента их наложения при условии, что вы их выполняете, либо в случае, если ваша ситуация значительно изменилась с момента наложения условий. Вы должны написать письмо в Иммиграционный отдел, изложив причины, по которым, по вашему мнению, необходимо изменить условия. Копию данного письма необходимо послать в CBSA/ASFC.
|
|
நிபந்தனைகள் விதிக்கப்பட்டு அதிக நாட்களாகியிருந்து, நீங்கள் அவற்றிற்கு கீழ்படிந்து வருகிறீர்கள் என்றாலோ, அல்லது நிபந்தனைகள் விதிக்கப்பட்ட நிலையிலிருந்து உங்கள் சூழ்நிலை அதிகமாக மாறியுள்ளது என்றாலோ உங்கள் நிபந்தனைகளை மாற்ற அல்லது ரத்து செய்ய குடிநுழைவு பிரிவை கேட்டுக்கொள்ளலாம். உங்கள் நிபந்தனைகள் மாற்றப்பட வேண்டுமென ஏன் நீங்கள் நினைக்கிறீர்கள் என்பதை விளக்கி குடிநுழைவு பிரிவுக்கு கடிதம் எழுத வேண்டும். சிபிஎஸ்ஏ- CBSA/ASFC க்கும் கடிதத்தின் ஒரு நகலை அனுப்ப வேண்டும்.
|
|
آپ کی رہائی کے بعد، اگر آپ کینیڈا میں ٹھہرتے ہیں، تو آپ پر لازم ہے کہ آپ اپنی رہائی کی شرائط کو پورا کریں۔ یہ شرائط اس وقت تک آپ پر لاگو ہوتی ہیں جبتک کہ آپ کو کینیڈا سے نکال نہیں دیا جاتا یا جب تک کہ ان کو تبدیل یا منسوخ نہیں کردیا جاتا۔ اگر شرائط کے نافذ ہونے کے بعد ایک لمبا عرصہ گزر چکا ہے اور آپ ان کی تعمیل کرتے رہے ہیں، یا اگر ان شرائط کے آپ پر نافذ ہونے کے بعد آپ کے حالات بہت تبدیل ہوگئے ہیں، تو آپ امیگریشن ڈویژن کو ان شرائط کو تبدیل کرنے یا منسوخ کرنے کے لئے کہہ سکتے ہیں۔ آپ کے لئے ضروری ہے کہ امیگریشن ڈویژن کو ایک خط لکھیں اور وضاحت کریں کہ آپ کیوں سمجھتے ہیں کہ آپ پر نافذ شرائط کو بدلا جائے، اور اس خط کی کاپی کینیڈا باڈر سروسز ایجنسی کو بھیجیں۔
|