werving – Slovak Translation – Keybot Dictionary

Spacer TTN Translation Network TTN TTN Login Deutsch Français Spacer Help
Source Languages Target Languages
Keybot      22 Results   10 Domains
  2 Hits europass.cedefop.europa.eu  
werkgevers helpen bij de werving van werknemers uit andere landen;
pomáhať zamestnávateľom, ktorí prejavia záujem o zamestnávanie pracovníkov z iných krajín;
  2 Hits kalambay.com  
Werving
nábor
  www.ecb.europa.eu  
Werving en Salarisadministratie
Analýza operácií na trhu
  srb.europa.eu  
EU CV Online is de tool die door de Europese Commissie wordt gebruikt voor de werving van personeel op tijdelijke basis.
EU CV Online je nástroj, ktorý používa Európska komisia na nábor docasných zamestnancov.
  5 Hits www.nato.int  
Begint het zo? Armoede, ziekte en hopeloosheid worden wel gezien als de perfecte ingrediënten voor de werving van toekomstige terroristen
Začiatok ? Chudoba, nemoc a beznádejná situácia sú niektorými pozorovateľmi považované za dokonalé komponenty pre nábor budúcich teroristov.
  7 Hits access2eufinance.ec.europa.eu  
Dankzij het EDP wordt de werving en selectie beter gepland, en is ze sneller en doelgericht geworden. Er zijn jaarlijkse vergelijkende onderzoeken gekomen voor de meest courante profielen. Zo kunnen kandidaten hun sollicitaties, en de instellingen hun personeelsbeleid beter plannen.
Rozvojovým programom EPSO sa zaviedlo lepšie plánovanie, ako aj rýchlejší a cielenejší nábor pracovníkov. Začali sa realizovať každoročné výberové konania pre najčastejšie pracovné pozície, čo uľahčuje kandidátom účasť vo výberových konaniach a pomáha inštitúciám EÚ pri strategickom plánovaní ľudských zdrojov. Možnosti úradu EPSO plniť ciele týkajúce sa počtu úspešných uchádzačov, ktorých potrebujú inštitúcie, sa výrazne zlepšila.
  www.ombudsman.europa.eu  
Vacatures voor vaste posten bij het secretariaat van de Europese Ombudsman worden opgevuld via interne overplaatsing of via bevordering, overplaatsing of detachering van ambtenaren van andere instellingen of organen van de Europese Unie, of door werving aan de hand van reservelijsten, opgesteld na door het Europees Bureau voor Personeelsselectie (EPSO) of een andere EU-instelling of -orgaan georganiseerde algemene vergelijkende onderzoeken.
Voľné pracovné pozície na trvalé pracovné miesta na sekretariáte Európskeho ombudsmana sú obsadzované interným preložením alebo povýšením, preložením alebo dočasným pridelením úradníkov z iných inštitúcií alebo orgánov Spoločenstva, alebo náborom zamestnancov z rezervných zoznamov, ktoré boli vytvorené na základe výberových konaní organizovaných Európskym úradom pre výber pracovníkov (EPSO) alebo inštitúciou alebo orgánom EÚ.
  ec.europa.eu  
De Commissie neemt gedetacheerde nationale deskundigen aan via de permanente vertegenwoordigingen van de EU-landen bij de EU.Indien u als GND zou willen werken, kunt u dan ook beter eerst contact opnemen met de permanente vertegenwoordiging van uw land bij de EU.Daar wordt u in contact gebracht met de persoon die verantwoordelijk is voor de werving van GND’s in uw lidstaat, die uw verzoek kan behandelen.
Komisia prijíma vyslaných národných expertov z členských štátov EÚ prostredníctvom ich stálych zastúpení pri EÚ. Ak máte záujem o prácu ako VNE, najskôr zisťujte informácie na vašom stálom zastúpení pri EÚ.Tam by ste mali dostať kontakt na osobu zodpovednú za riadenie prijímania VNE z vášho členského štátu, ktorá vám môže pomôcť s vašou žiadosťou.
  www.sesarju.eu  
De door de jury samengestelde lijst van geschikte gegadigden kan ook worden gebruikt voor werving met het oog op een vergelijkbare functie, afhankelijk van de behoeften van de SJU, en is geldig tot 31 december 2017 (de geldigheidsduur kan worden verlengd).
Na základe výsledkov pohovorov výberová komisia odporucí najvhodnejších uchádzacov na uvedené pracovné miesto. Zoznam vhodných uchádzacov vytvorený výberovou komisiou možno použit aj na obsadenie podobných pracovných miest v závislosti od potrieb spolocného podniku SESAR a bude platný až do 31. decembra 2017 (pricom jeho platnost možno predlžit). Každý uchádzac bude listom informovaný o tom, ci bol alebo nebol zaradený do rezervného zoznamu. Uchádzacov upozornujeme, že zaradenie do rezervného zoznamu ešte nezarucuje prijatie do zamestnania.
  hearhear.org  
Graco kan persoonlijke gegevens verzamelen en gebruiken van sollicitanten, werknemers en ex-werknemers voor beheer en administratie van HR-functies en andere werkgerelateerde aangelegenheden, inclusief maar niet beperkt tot: werving, sollicitatie en tewerkstelling; loonadministratie; training; opvolgingsplanning; prestatiebeheer; werknemerslijsten; organisatieschema's; veiligheidsbadges; monitoring van het gebruik van bedrijfsmiddelen; noodcontacten; planning en voorziening van tijdelijke werkkrachten; administratie en uitvoering van voordeel- en compensatieprogramma's; naleving van rapporteringsvereisten vanwege de overheid; beveiligings-, gezondheids- en veiligheidsbeheer; zakenreizen; toegang tot Graco-faciliteiten en computernetwerken; bijhouden van gegevens; en andere werkgerelateerde doeleinden.
Graco may collect and use personal information from job applicants, employees and former employees in connection with the management and administration of human resource functions and other employment-related matters, including but not limited to: recruiting, job application and hiring activities; payroll administration; training; succession planning; performance management; employee directories; organization charts; security badges; monitoring the use of company resources; emergency contacts; temporary/contingent workforce planning and staffing; administration and operations of benefits and compensation programs; meeting governmental reporting requirements; security, health and safety management; business travel; access to Graco facilities and computer networks; record keeping; and other employment-related purposes.