are relevant to the position – French Translation – Keybot Dictionary

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Keybot      17 Results   16 Domains
  2 Hits www.psc-cfp.gc.ca  
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List only your most important publications, and only if they are relevant to the position being sought.
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Indiquez seulement vos publications les plus importantes et seulement si elles sont pertinentes au poste convoité.
  www.priv.gc.ca  
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You need not write about all the duties you've performed at every job, rather include those that are relevant to the position you are applying for.
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Ne décrivez pas toutes les tâches accomplies dans le cadre de chaque emploi; n’indiquez plutôt que celles qui sont pertinentes au poste visé.
  www.distrifresh.ch  
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In your CV, include all your training, knowledge and skills that are relevant to the position.
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Comment dois-je procéder pour postuler aux formations pour bacheliers?
  www.agora.lu  
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Stress the aspects of the role which have encouraged you to apply, focusing on issues that are relevant to the position.
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Soulignez les aspects du poste qui vous ont encouragés à poser votre candidature, en vous concentrant sur les points pertinents pour ce poste.
  www.ofoct.com  
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In your CV, include all your training, knowledge and skills that are relevant to the position.
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Comment dois-je procéder pour postuler aux formations pour bacheliers?
  www.opi.com  
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Clarity on the job description: Ensure that the job description is clear for both hiring managers and recruiters. Any ambiguity will make screening more difficult or less effective. Recruiters will be most successful if the screening questions are relevant to the position.
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Clarté de la description du poste : il est primordial de s'assurer que la description du poste est claire à la fois pour les gestionnaires d'embauche et les recruteurs. Toute ambiguïté peut rendre la présélection plus difficile ou moins efficace. Les recruteurs seront plus efficaces si les questions de présélection sont pertinentes en fonction du poste.
  www.fin.gc.ca  
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Hiring managers will conduct a more thorough screening of applications. Our staffing process allows each hiring manager to identify specific qualifications that are relevant to the position they are looking to fill.
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Pas nécessairement. Les gestionnaires responsables de l'embauche feront un tri soigneux des candidatures. Notre processus de dotation autorise chaque gestionnaire responsable de l'embauche à définir des qualifications particulières en fonction du poste à doter. Ces dernières peuvent changer d'un poste à l'autre. Seuls les candidats qui possèdent les qualifications applicables pour les postes qui sont à pourvoir ou qui le deviendront, seront invités à passer une entrevue en janvier.
  sonatsounds.eu  
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Please also provide a brief description of the companies you have worked for. We are interested in your “key accomplishments” in each role and the impact your efforts had. Do customise your CV by highlighting the skills that are relevant to the position you are applying for.
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Votre CV et votre lettre de motivation doivent inclure votre nom, adresse e-mail, numéro de téléphone et adresse postale. Si vous utilisez des acronymes, veuillez les expliquer. Votre CV doit refléter avec exactitude vos réalisations et réussites. Nous sommes particulièrement intéressés par les projets que vous avez menés à terme et leur relation avec le poste auquel vous postulez. Veuillez inclure les intitulés de poste, noms de vos employeurs et dates de votre emploi. Veuillez également fournir une brève description des entreprises pour lesquelles vous avez travaillé. Nous nous intéressons à vos principales réalisations à chaque poste, ainsi qu’à l’impact qu’ont eu vos initiatives. N’hésitez pas à personnaliser votre CV en soulignant les compétences pertinentes pour le poste auquel vous postulez.
  fin.gc.ca  
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Hiring managers will conduct a more thorough screening of applications. Our staffing process allows each hiring manager to identify specific qualifications that are relevant to the position they are looking to fill.
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Pas nécessairement. Les gestionnaires responsables de l'embauche feront un tri soigneux des candidatures. Notre processus de dotation autorise chaque gestionnaire responsable de l'embauche à définir des qualifications particulières en fonction du poste à doter. Ces dernières peuvent changer d'un poste à l'autre. Seuls les candidats qui possèdent les qualifications applicables pour les postes qui sont à pourvoir ou qui le deviendront, seront invités à passer une entrevue en janvier.