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Voyons maintenant quelles sont les conditions qui attendent notre prestataire fictif s'il quitte la Solidarité sociale pour s'insérer sur le marché du travail grâce à l'aide d'un Contrat d'intégration au travail ou d'un poste en entreprise adaptée. Pour éviter de peindre une estimation trop optimiste, nous supposerons que son salaire horaire sera de 9,50$[7]. En travaillant à temps partiel, disons 20 heures par semaine, son revenu annuel brut s'élèvera à 9880$[8]. À ce montant peuvent s'ajouter jusqu'à 1020$[9] en prime au travail adaptée pour les personnes ayant reçu des prestations d'aide sociale dans les cinq dernières années. L'ex-prestataire d'un Programme d'aide financière de dernier recours recevra aussi, pendant ses douze premiers mois de travail, le supplément à la prime au travail, d'une valeur de 2400$ pour l'année. De plus, le travailleur à faible revenu bénéficiera de la Prestation fiscale pour le revenu de travail (PFRT). Dans ce cas-ci, le «calculateur de PFRT de l'Agence du revenu du Canada» nous permet d'estimer ce crédit d'impôt remboursable à 1587$[10] . Grâce à ces mesures d'aide, le revenu disponible pour un ex-prestataire de la Solidarité sociale, lors de sa première année d'insertion sur le marché du travail s'élève à environ 14 887$. Ajoutons à cela que le travailleur conserve son carnet de réclamation puisqu'il peut le garder jusqu'à cinq ans après avoir quitté la Solidarité sociale, si son revenu mensuel n'excède pas 1500$. Il est à noter qu'après la première année d'emploi, le travailleur perdra son supplément à la prime au travail (2400$) alors que sa Prestation fiscale pour revenu de travail augmentera légèrement. En considérant qu'il travaille toujours 20 heures par semaine à 9,50$ de l'heure, son revenu passera ainsi à environ 12 932$. Après cinq ans en emploi, le travailleur perdra aussi sa prime au travail adaptée, qu'il pourra remplacer par la prime au travail[11]. S'il travaille encore à 9,50$ de l'heure, 20 heures par semaine, son revenu pourrait ainsi se situer autour de 11 945$. Ajoutons qu'il aura perdu son carnet de réclamation, mais qu'il pourra faire une demande de crédit d'impôt remboursable et de supplément remboursable pour frais médicaux pour aller chercher, en principe, jusqu'à un maximum de 2073$ en compensation.
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