hr documents – French Translation – Keybot Dictionary

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Keybot      26 Results   15 Domains
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English Chinese Translation, HR Documents
Traduction anglais chinois, documents ressources humaines
  www.greekferries.gr  
We are very pleased with our close partnership with SeeZam. This solution goes well beyond e-payslip management; it is a highly secure platform to exchange HR documents confidentially.
Nous sommes ravis de notre étroite collaboration avec SeeZam. Cette solution va bien au-delà de la gestion des fiches de salaires électroniques ; la plateforme hautement sécurisée nous permet l’échange de documents RH en toute confidentialité.
  www.tcce-citt.gc.ca  
In terms of its own specific policies and procedures, the review team was provided with internal HR documents, including the Harassment Policy, procedure in case of Harassment, and with Employment Equity and Performance Evaluation forms.
Puisque le TCCE est une petite organisation, nous ne nous attendons pas à ce qu’il élabore ses propres politiques dans tous les secteurs des RH, mais plutôt qu’il se reporte aux politiques des organismes centraux dans les domaines où l’élaboration d’une politique par le TCCE n’est pas justifiée. Le TCCE se reporte aux politiques des organismes centraux dans la majorité des cas. Pour ce qui est de ses propres politiques et procédures particulières, l’équipe chargée de l’examen a obtenu des documents internes sur les RH, y compris la Politique sur le harcèlement, la procédure à suivre en cas de harcèlement ainsi que les formulaires sur l’équité en matière d’emploi et l’évaluation du rendement.
  www.citt.gc.ca  
In terms of its own specific policies and procedures, the review team was provided with internal HR documents, including the Harassment Policy, procedure in case of Harassment, and with Employment Equity and Performance Evaluation forms.
Puisque le TCCE est une petite organisation, nous ne nous attendons pas à ce qu’il élabore ses propres politiques dans tous les secteurs des RH, mais plutôt qu’il se reporte aux politiques des organismes centraux dans les domaines où l’élaboration d’une politique par le TCCE n’est pas justifiée. Le TCCE se reporte aux politiques des organismes centraux dans la majorité des cas. Pour ce qui est de ses propres politiques et procédures particulières, l’équipe chargée de l’examen a obtenu des documents internes sur les RH, y compris la Politique sur le harcèlement, la procédure à suivre en cas de harcèlement ainsi que les formulaires sur l’équité en matière d’emploi et l’évaluation du rendement.
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In terms of its own specific policies and procedures, the review team was provided with internal HR documents, including the Harassment Policy, procedure in case of Harassment, and with Employment Equity and Performance Evaluation forms.
Puisque le TCCE est une petite organisation, nous ne nous attendons pas à ce qu’il élabore ses propres politiques dans tous les secteurs des RH, mais plutôt qu’il se reporte aux politiques des organismes centraux dans les domaines où l’élaboration d’une politique par le TCCE n’est pas justifiée. Le TCCE se reporte aux politiques des organismes centraux dans la majorité des cas. Pour ce qui est de ses propres politiques et procédures particulières, l’équipe chargée de l’examen a obtenu des documents internes sur les RH, y compris la Politique sur le harcèlement, la procédure à suivre en cas de harcèlement ainsi que les formulaires sur l’équité en matière d’emploi et l’évaluation du rendement.
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Puisque le TCCE est une petite organisation, nous ne nous attendons pas à ce qu’il élabore ses propres politiques dans tous les secteurs des RH, mais plutôt qu’il se reporte aux politiques des organismes centraux dans les domaines où l’élaboration d’une politique par le TCCE n’est pas justifiée. Le TCCE se reporte aux politiques des organismes centraux dans la majorité des cas. Pour ce qui est de ses propres politiques et procédures particulières, l’équipe chargée de l’examen a obtenu des documents internes sur les RH, y compris la Politique sur le harcèlement, la procédure à suivre en cas de harcèlement ainsi que les formulaires sur l’équité en matière d’emploi et l’évaluation du rendement.
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Manage your payslips and HR-documents from Espéranderie on Doccle
Vos Documents Salariaux De Espéranderie Sur Doccle
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Get crystal clear insight into the status of documents that are out for signature or approval, and increase security and compliance for all HR documents.
Identifiez clairement le statut des documents envoyés pour signature ou approbation, et renforcez la sécurité et la conformité de tous les documents RH.
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Ricoh’s Human Resources Records solution enables HR documents to be captured, processed and stored in a secure and easily managed central electronic repository that gives real-time access to up-to-date documentation.
La solution Dossiers des ressources humaines Ricoh permet de saisir, de traiter et de stocker les documents RH dans un référentiel électronique central, sécurisé et facile à gérer, qui supporte des accès  en temps réel à une documentation actualisée.
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Multi-skilled employee with critical thinking skills  Files reports, HR documents, and contracts Accounts for Bill C 90 (plant training - 1% of annual payroll) Communicates benefit issues for hourly employees to the HR head office Distributes benefits information (postings, handouts, plant TV, etc.) Maintains Safety Activity quarterly reports Administration of two Model Safety programs.
Classer des rapports, documents RH et contrats Assurer le suivi des formations pour la loi C 90 (1% masse salariale). Communiquer les problèmes d’avantages sociaux au bureau régional des RH. Distribuer les informations pour les avantages sociaux (affichages, télé usine, etc.). Maintenir le rapport trimestriel des Activités de Sécurité. Gérer deux programmes modèles de Sécurité.