|
|
Acest raport face parte dintr-o mișcare de cercetare la nivel mondial, care are drept scop cartografierea resurselor umane din serviciile sociale în diferite regiuni. Cartografierea în cadrul mai multor țări ajută la capturarea elementelor unice specifice anumitor țări, în același timp identificând provocările și tendințele comune la nivelul întregii regiuni. Anterior, au mai fost făcute unele eforturi pentru a înțelege mai bine forța de muncă din domeniul serviciilor sociale ca o componentă a unei cartografieri mai ample privind sistemele de protecție a copilului (Goldman, Guggenheim, Landers, McCreery, & Tobis, 2010). Mai multe studii recente s-au concentrat asupra resurselor umane din serviciile sociale, cum ar fi unul care a examinat situația din 14 țări din Africa de Vest și Centrală (Benin, Burkina Faso, Cameroon, Congo-Brazzaville, Côte d’Ivoire, DRC, Ghana, Liberia, Mauritania, Niger, Nigeria, Senegal, Sierra Leone și Gambia) (Canavera, Akesson, & Landis, 2014). Un alt studiu recent a evaluat situația forței de muncă din serviciile sociale în 15 țări de pe trei continente: Africa (Ethiopia, Ghana, Kenya, Namibia, South Africa, Tanzania, Uganda, Zambia), Asia (Cambodia, Indonesia, Myanmar, Nepal, Vietnam) și Europa (Georgia, Moldova) (Global Social Service Workforce, 2015).
|