hau – -Translation – Keybot Dictionary

Spacer TTN Translation Network TTN TTN Login Deutsch Français Spacer Help
Source Languages Target Languages
Keybot 92 Results  www.mutuauniversal.net
  Zenbat denboraz mantend...  
Zenbat denboraz mantendu daiteke prestazio hau?
How long does this benefit last for?
Quant de temps es pot mantenir aquesta prestació?
Canto tempo pode manterse esta prestación?
  Zentroen sarea - Univer...  
Hau hurbilago Universal Mutua zentroa da:
This is the centre Mutua Universal closer:
Este es el centro Mutua Universal más cercano:
Aquest és el centre Mutua Universal més pròxim:
Este é o centro Mutua Universal máis próximo:
  Autonomoen jardunari uz...  
Bisitatu prestazio hau deskribatzen duen orria
Visit the page which describes this benefit
Visita la página descriptiva de esta prestación
Visita la pàgina descriptiva d'aquesta prestació
Visita a páxina descritiva desta prestación
  Legeria - Universal Mutua  
honako hau 2004ko Zuzentaraua/37/CEa, gure legerian 665/1997 EDa, inguru kantzerigenoak eta dataren mutagenoak de 20 urte baino gehiago egiten ditu. Gaur egun aldaketa sakon baten belarritakoa dago:
A Directiva 2004/37/CE, na nosa lexislación RD 665/1997, sobre canceríxeno e mutáxeno data de hai máis de 20 anos. Actualmente está pendente dunha profunda modificación:
  Gizarte osasuna sustatz...  
honako hau Prestazio berezien batzordea, Gizarte Laguntzako Aurrekontua kudeatzen du, premia egoera bereziak aztertuz eta artatuz, langileen eta/edo senitartekoak gehiago babestea xede duten jarduera zehatzen bidez.
La Comissió de prestacions especials, que gestiona el pressupost d'assistència social, estudiant i atenent situacions d'especial necessitat mitjançant accions concretes orientades a millorar la protecció dels treballadors i/o els seus familiars.
  Gizarte-laguntza - Univ...  
Mutua Universal-eko gizarte langileek aurkeztutako eskaerak baloratuko dituzte Prestazio Berezien Batzordean izapidetu baino lehen, hau da: behin betiko akordioa hartzeaz arduratzen den organoa.
Mutua Universal's social workers will consider presented applications before processing before the Special Benefits Committee, body person responsible for the adoption of the definitive agreement.
Las trabajadoras sociales de Mutua Universal valorarán las solicitudes presentadas antes de tramitarlas ante la Comisión de Prestaciones Especiales, órgano responsable de la adopción del acuerdo definitivo.
As traballadoras sociais de Mutua Universal valorarán as solicitudes presentadas antes de tramitalas ante a Comisión de Prestacións Especiais, órgano responsable da adopción do acordo definitivo.
  Asistentziazko bolantea...  
Dokumentu hau formato elektronikoan eskuratu daiteke, hau betetzeko eta zuzeneko deskarga izateko, edo gure gune pribatuko "asistentzia bolantea" tresna onlinera sartuz automatikoki sortu daiteke.
This form can be obtained in electronic format and downloaded, so it can be filled in, or generated automatically by accessing the "medical care form" tool in our private area.
Este documento puede obtenerse en formato electrónico, para su cumplimentación y descarga directa, o bien se puede generar automáticamente accediendo a la herramienta online "volante de asistencial" de nuestra zona privada.
Aquest document es pot obtenir en format electrònic, per emplenar-lo i baixar-lo directament, o bé es pot generar automàticament accedint a l'eina en línia "volant d'assistencial" de la nostra zona privada.
Este documento pode obterse en formato electrónico, para a súa formalización e descarga directa, ou ben pode xerarse automaticamente accedendo á ferramenta en liña "volante asistencial" da nosa zona privada.
  Biomekanikaren laborate...  
Azaleraren elektromiografia: jarritako elektrodoen bidez gaixoaren inguruan tonu muskularraren aldaketa edo kontrakturen presentzia edo gabezia aurkitzen da. Tresna hau interes bereziaren da en el Sd zartada zerbikalaren edo lunbalgian.
Electromiografia de superfície: mitjançant elèctrodes col·locats sobre el pacient es detecta la presència o absència de contractures o alteracions del to muscular. Aquesta eina és d'especial interès en la síndrome de la fuetada cervical o en la lumbàlgia.
Electromiografía de superficie: mediante eléctrodos colocados sobre o paciente detéctase a presenza ou ausencia de contracturas ou alteracións do ton muscular. A devandita ferramenta é de especial interese no Sd do lategazo cervical ou na lumbalxia.
  Asistentziazko bolantea...  
Dokumentu hau formato elektronikoan eskuratu daiteke, hau betetzeko eta zuzeneko deskarga izateko, edo gure gune pribatuko "asistentzia bolantea" tresna onlinera sartuz automatikoki sortu daiteke.
This form can be obtained in electronic format and downloaded, so it can be filled in, or generated automatically by accessing the "medical care form" tool in our private area.
Este documento pode obterse en formato electrónico, para a súa formalización e descarga directa, ou ben pode xerarse automaticamente accedendo á ferramenta en liña "volante asistencial" da nosa zona privada.
  Bizkarreko mina - Mutua...  
Egoera hau denbora luzez mantentzen bada edo maiz errepikatzen bada, muskulua gero eta errazago uzkurtzen da; egoera honetan ariketa fisiko egokia praktikatzea joera hori eten egiteko funtsezkoa da.
Si esta situación se mantiene durante un periodo prolongado o se repite con frecuencia, el músculo se contrae cada vez con más facilidad; en esta situación practicar un ejercicio físico adecuado resulta fundamental para romper la tendencia.
Si aquesta situació es manté durant un període prolongat o es repeteix sovint, el múscul es contreu cada vegada amb més facilitat; en aquesta situació practicar un exercici físic adequat resulta fonamental per trencar la tendència.
Se esta situación se mantén durante un período prolongado ou se se repite con frecuencia, o músculo contráese cada vez con máis facilidade; nesta situación practicar un exercicio físico axeitado resulta fundamental para romper a tendencia.
  Enpresak - Mutua Univer...  
Gure kudeaketa ereduak, gaur egun, hau hartzen du oinarri: laguntzaren kalitatearen balioak, profesionaltasuna elkarkideekin garatutako harremanean, eraginkortasuna baliabide eskuragarrien kudeaketan, eta osotasuna jarduera guztietan.
Nuestro modelo de gestión se basa hoy en los valores de calidad asistencial, profesionalidad en la relación con los asociados, eficiencia en la gestión de los recursos disponibles e integridad en todas las acciones.
El nostre model de gestió avui es basa en els valors de qualitat assistencial, professionalitat la relació amb els associats, eficiència en la gestió dels recursos disponibles i integritat en totes les accions.
  Inprimakia newsletter -...  
Programa hau zuzenduta dago gure enpresa elkartuen langileei eta gehitutako langile autonomoak lan-istripu bat pairatzearen ostean edo eragozten dien gaixotasun profesional bat sufritu ezintasun-maila baten estimuak geratu dira itzuli bere lan-jarduera egitera edota berreskuratzearen prozesuan zehar bere lanbidea galdu dute.
Este programa está dirigido a trabajadores de nuestras empresas asociadas y trabajadores autónomos adheridos que tras sufrir un accidente de trabajo o padecer una enfermedad profesional han quedado afectos de un grado de incapacidad que les imposibilita volver a desempeñar su actividad laboral o bien  han perdido su empleo durante el proceso de recuperación. Así mismo también pueden incluirse familiares directos de éstos.
Aquest programa està dirigit a treballadors de les nostres empreses associades i treballadors autònoms adherits que, després de patir un accident de treball o patir una malaltia professional, han quedat afectes d'un grau d'incapacitat que els impossibilita tornar a exercir la seva activitat laboral o bé han perdut la seva feina durant el procés de recuperació. Així mateix també s'hi poden incloure familiars directes d'aquests.
  Gizarte osasuna sustatz...  
Gure Dibertsitatearekiko konpromisoa sendotu egiten da pertsonarekiko eta bere dibertsitatearekiko errespetu Aitorpenarekin eta Dibertsitate Charter-i atxikita, hau da, Europa dimentsioko proiektu bat.
El nostre compromís amb la diversitat es reafirma en la declaració de respecte a la persona i la seva diversitat i en l'adhesió al Xàrter de Diversitat, un projecte de dimensió europea que comporta un compromís voluntari de les empreses per donar suport i promulgar els principis de la inclusió de la diversitat i la no-discriminació a l'entorn laboral.
  Kontseiluak - Universal...  
Laneko trafiko istripu bat zera da: langileak bere lan jardunaldian edo lanpostura joaten edo hortik itzultzen izaten duen istripua. Mutua Universal-ek, babestutako langile eta atxikitako langile autonomoekiko duen konpromsioan,bide istripuak prebenitzeko kanpaina hau egin du.
Un accidente de tráfico laboral es aquel que sufre un trabajador durante su jornada de trabajo o en la incorporación o retorno al centro de trabajo. Mutua Universal en su compromiso con sus trabajadores protegidos y autónomos adheridos realiza esta campaña de prevención de accidentes viales.
Un accident de trànsit laboral és aquell que pateix un treballador durant la seva jornada de treball o en la incorporació o retorn al centre de treball. Mutua Universal, en el seu compromís amb els seus treballadors protegits i autònoms adherits, fa aquesta campanya de prevenció d'accidents viaris.
  Pribatutasun eta cookie...  
Mutua Universal-ek politika hau aldatuko du, legezko, arauzko eskakizunen arabera, edo aipatutako politika Datu Babesaren Espainiako Agentziak emandako argibideetara egokitzeko helburuarekin, horregatik, bertako erabiltzaileei gomendatzen zaie aldian-aldian bisitatzea.
Mutua Universal will modify the present policy according to legislative and legal requirements, or with the aim of adapting this policy to the instructions dictated by the Spanish Agency for Data Protection. For this reason, it is advised that its users visit it periodically. Latest update: 22/01/2014.
Mutua Universal modificará la presente política en función de exigencias legislativas, reglamentarias, o con la finalidad de adaptar dicha política a las instrucciones dictadas por la Agencia Española de Protección de Datos, por ello se aconseja a los usuarios de la misma que la visiten periódicamente. Última actualización: 22/1/2014.
  Bizkarreko mina - Mutua...  
Aulkiak, bizkarraldean koskor txiki bat duela, bizkarra eutsi behar du bizkarrezurra zutik dagoenean duen jarrera berberean, hau da, kurbadura fisiologikoak errespetatuz. Bi bizkarralde mota daude merkatuan:
La silla, con una suave prominencia en el respaldo, ha de sujetar la espalda en la misma postura en la que se encuentra la columna cuando se está en pie, es decir, respetando las curvaturas fisiológicas. Hay dos tipos de respaldo en el mercado:
La cadira, amb una suau prominència en el respatller, ha de subjectar l'esquena en la mateixa postura en què es troba la columna quan s'està a peu dret, és a dir, respectant les curvatures fisiològiques. Hi ha dos tipus de respatller en el mercat:
A cadeira, cunha suave prominencia no respaldo, ten que suxeitar o lombo na mesma postura en que se encontra a columna cando se está de pé, é dicir, respectando as curvaturas fisiolóxicas. Hai dous tipos de respaldo no mercado:
  Informazio plataformak ...  
Web hau zuretzat pentsatuta dago, zure enpresari dagokionez, Lan Istripuen Mutualitate baten inguru duzun edozein zalantza modu azkarrean eta errazean ebatzi ahal izateko. Bertan, zure egunerokotasunean behar duzun informazio osoa aurkituko duzu:
A website designed so you can answer, easily and speedily, any query you might have on a Workplace Accident Mutual Society regarding your company, where you will find all the information you need for day-to-day matters:
Una web pensada para que puedas resolver de forma rápida y simple cualquier duda que tengas sobre una Mutua de Accidentes de Trabajo en relación con tu empresa, donde encontrarás toda la información que necesitas en tu día a día:
Un web pensat perquè puguis resoldre de manera ràpida i simple qualsevol dubte que tinguis sobre una mútua d'accidents de treball en relació amb la teva empresa, on trobaràs tota la informació que necessites en el teu dia a dia:
  Hizketalagun bakarra - ...  
Mutua Universal-en Hizketakide Bakarraren figura eskaintzen dugu, hau da: gurekin eguneroko harremanean zurekin batera arituko den pertsona, zure eskaerak eta kontsultak artatuz, egoera bakoitzaren aurrean, erantzun azkarragoa eta egokiagoa emateko.
At Mutua Universal we have a Single Contact Person for you, a reference person who will accompany you at all times in your daily relationship with us, dealing with your requests and queries to give you the quickest and most suitable reply in every situation.
A Mutua Universal oferim la figura de l'Interlocutor Únic, una persona de referència que t'acompanyarà en tot moment en la teva relació diària amb nosaltres, atenent les teves sol·licituds i consultes per donar-te la resposta més ràpida i adequada en cada situació.
En Mutua Universal ofrecemos a figura do interlocutor único, persoa de referencia que te acompañará en todo momento na túa relación diaria connosco, atendendo as túas solicitudes e consultas para darche a resposta máis rápida e axeitada ante cada situación.
  Hizketalagun bakarra - ...  
Figura hau bereziki erabilgarria eta interesgarria da, euren ezaugarriak, konplexutasuna eta garrantzia direla eta, arreta berezia eta pertsonalizatua behar duten pertsonentzat, zerbitzuak era koordinatuagoan eskaini ahal izateko, prozesuak eta zerbitzuak optimizatzeko helburuarekin.
This figure is especially useful and of interest to those companies which, because of their characteristics, complexity and importance, require a different, customised approach to ensure better service delivery and the optimisation of both processes and services. The Single Contact Person is responsible for coordinating the services provided and implementing the projects adapted to the specifics of each company.
Aquesta figura és especialment útil i interessant per a les empreses que per les seves característiques, complexitat i rellevància requereixen una atenció diferenciada i personalitzada per a una millor coordinació en la prestació per tal d'optimitzar els processos i serveis. L'interlocutor únic és el responsable de coordinar els serveis prestats i d'implementar els projectes adaptats a la peculiaritat de cada empresa.
Esta figura é especialmente útil e interesante para aquelas empresas que polas súas características, complexidade e relevancia requiren unha atención diferenciada e personalizada para unha maior coordinación na prestación de cara a optimizar os procesos e servizos. O interlocuto único é o responsable de coordinar os servizos prestados e de implementar os proxectos adaptados á peculiaridade de cada empresa.
  Ezagutu Mutua - Univers...  
Deitura hau 1993ko martxoaren 30ean ospatutako Batzorde Orokorrean eman zitzaion, eta 1993ko maiatzaren 12an deitura sozialaren aldaketa onetsi zuten, 1993ko maiatzaren 12an Gizarte Segurtasunaren Zuzendaritza Juridikoaren eta honekin lan egiten duten entitateak deitura horren aldaketa onetsiz.
Se constituyó el 3 de mayo de 1907 con el nombre de MUTUA GENERAL DE SEGUROS, siendo establecida su denominación actual de MUTUA UNIVERSAL MUGENAT, por la Junta General celebrada el día 30 de marzo de 1993, y aprobada la modificación de la denominación social el 12 de mayo de 1993, siendo aprobada la modificación de la denominación social por Resolución de la Dirección General de Ordenación Jurídica y Entidades Colaboradoras de la Seguridad Social de fecha 12 de mayo de 1993.
Es va constituir el 3 de maig de 1907 amb el nom de MUTUA GENERAL DE SEGUROS; la denominació actual de MUTUA UNIVERSAL MUGENAT, la va establir la Junta General celebrada el dia 30 de març de 1993, la modificació de la denominació social es va aprovar el 12 de maig de 1993, i la modificació de la denominació social es va aprovar per Resolució de la Direcció General d'Ordenació Jurídica i Entitats Col·laboradores de la Seguretat Social de data 12 de maig de 1993.
Constituíuse o 3 de maio de 1907 co nome de MUTUA GENERAL DE SEGUROS; a súa denominación actual de MUTUA UNIVERSAL MUGENAT foi establecida pola Xunta Xeral que tivo lugar o día 30 de marzo de 1993, e aprobada a modificación da denominación social o 12 de maio de 1993, e aprobouse a modificación da denominación social por Resolución da Dirección Xeral de Ordenación Xurídica e Entidades Colaboradoras da Seguridade Social o día 12 de maio de 1993.
  Lege oharra - Mutua Uni...  
Eskubide horien bidez, diseinu grafikoak, irudiak, iturburu kodeak, edukiak eta gainerako elementuak babesten dira. Hau guztia, jabetza ez duten eskubideen salbuespenarekin MUTUA eta norbere titularrei egokitzea.
MUTUAL SOCIETY it is the owner of all intellectual and industrial property rights of the material published in the corresponding websites of the domains. These rights protect the graphic designs, images, source codes, content and other elements. All the foregoing, with the exception of the rights that they do not own MUTUAL SOCIETY and which are the property of their respective owners.
MUTUA es titular de todos los derechos de propiedad industrial e intelectual del material publicado en las correspondientes páginas web de los dominios. Dichos derechos protegen los diseños gráficos, imágenes, códigos fuente, contenidos y demás elementos. Todo ello, con excepción de los derechos que no son propiedad de MUTUA y que pertenezcan a sus respectivos titulares.
MÚTUA és titular de tots els drets de propietat industrial i intel·lectual del material publicat a les corresponents pàgines web dels dominis. Aquests drets protegeixen els dissenys gràfics, imatges, codis font, continguts i altres elements. Tot això, exceptuant els drets que no són propietat de MÚTUA i que pertanyin als seus respectius titulars.
MUTUA é titular de todos os dereitos de propiedade industrial e intelectual do material publicado nas correspondentes páxinas web dos dominios. Os devanditos dereitos protexen os deseños gráficos, imaxes, códigos fonte, contidos e demais elementos. Todo iso, con excepción dos dereitos que non son propiedade de MUTUA e que pertenzan aos seus respectivos titulares.
  Gizartearekin arduratsu...  
Mutua Universal-en Gizarte Erantzukizun Korporatiboa (RSC) osoko ikuspegi baten arabera ikusten dugu, Erakunde osoa barne hartzen duena eta osasun eremuan eta Prebentzio sustapenean ematen dugun zerbitzuan bertan oinarritzen dena. Mutua Universal-eko erantzukizuna bere balore korporatiboetan islatzen da, hau da; sozialki erantzulea den enpresa gisako estrategiak eta eragiketak eta politikak bateratuta daude.
En Mutua Universal entendemos la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) desde una perspectiva integrada, que engloba a toda la Entidad y se apoya en el propio servicio que proporcionamos en el ámbito de la salud y la promoción de la Prevención. La responsabilidad de Mutua Universal se plasma en sus valores corporativos, no existiendo separación entre las estrategias y operaciones y las políticas como empresa socialmente responsable.
A Mutua Universal entenem la responsabilitat social corporativa (RSC) des d'una perspectiva integrada, que engloba tota l'entitat i es recolza en el servei que proporcionem en l'àmbit de la salut i la promoció de la prevenció. La responsabilitat de Mutua Universal es plasma en els seus valors corporatius, en què no hi ha separació entre les estratègies i operacions i les polítiques com a empresa socialment responsable.
  Aldi baterako ezintasun...  
Istripua nohizean behin edo lanaren ondorioz pairatzea, hau da, lana-lesio arteko kausaltasun zuzena existitzea. Lesioa ez da, bera bakarrik, lan istripua izango.
Que el accidente sea con ocasión o por consecuencia del trabajo, es decir, que exista una relación de causalidad directa entre trabajo - lesión. La lesión no constituye, por sí sola, accidente de trabajo.
Que o accidente sexa con ocasión ou por consecuencia do traballo, é dicir, que exista unha relación de causalidade directa entre traballo-lesión. A lesión non constitúe, por si soa, accidente de traballo.
  Funtzioak eta araudia -...  
Lankidetza hau urriaren 30eko 8/2015 Legegintzazko Errege Dekretuan definituta dago. Beraren bidez, Gizarte Segurantzako Lege Orokorreko (TRLGSS) testu bategina ontzat eman da, eta barne hartzen ditu ekainaren 29ko 4/1990 Legeko hamalaugarren xedapen gehigarriak, 1990.
Esta colaboración queda definida en el Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social (TRLGSS) incorporando las modificaciones establecidas por la disposición adicional decimocuarta de la Ley 4/1990, de 29 de junio, de Presupuestos del Estado para 1990, en la disposición adicional undécima de la Ley 22/1993, de 29 de diciembre, y la Ley 42/1994, de 30 de diciembre. Con posterioridad el Reglamento sobre colaboración de las Mutuas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social, aprobado por Real Decreto 1993/1995, de 7 de diciembre, regula la constitución y actuación de dichas Colaboradoras.
Aquesta col·laboració queda definida en el Reial decret legislatiu 8/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de la Llei general de la Seguretat Social (TRLGSS) que incorpora les modificacions establertes per la disposició addicional catorzena de la Llei 4/1990, de 29 de juny, de pressupostos de l’Estat per a 1990, en la disposició addicional onzena de la Llei 22/1993, de 29 de desembre, i la Llei 42/1994, de 30 de desembre. Amb posterioritat, el Reglament sobre col·laboració de les mútues d'accidents de treball i malalties professionals de la Seguretat Social, aprovat per Reial decret 1993/1995, de 7 de desembre, regula la constitució i actuació d'aquestes col·laboradores.
Esta colaboración queda definida no Real decreto lexislativo 8/2015, do 30 de outubro, polo que se aproba o texto refundido da Lei xeral da Seguridade Social (TRLXSS) incorporando as modificacións establecidas pola disposición adicional décimo cuarta da Lei 4/1990, do 29 de xuño, de orzamentos do Estado para 1990, na disposición adicional undécima da Lei 22/1993, do 29 de decembro, e a Lei 42/1994, do 30 de decembro. Con posterioridade o Regulamento sobre colaboración das mutuas de accidentes de traballo e enfermidades profesionais da Seguridade Social, aprobado polo Real decreto 1993/1995, do 7 de decembro, regula a constitución e actuación das devanditas colaboradoras.
  Bizkarreko mina - Mutua...  
Ariketa hau eserita egin daiteke ere.
Este ejercicio también puede realizarse sentado.
Aquest exercici també es pot fer assegut.
Este exercicio tamén se pode realizar sentado.
  Absentismoaren gure kud...  
Xede hau lortzeko, lan egingo dugu egiten:
Para lograr este objetivo, trabajaremos haciendo:
Per aconseguir aquest objectiu, treballarem fent:
Para lograr este obxectivo, traballaremos facendo:
  Beste konpromiso publik...  
Osasun, Gizarte Zerbitzu eta Berdintasun Ministerioaren webgunean dago eskuragarri informazio hau
nformación dispoñible na páxina web do Ministerio de Sanidade, Servizos Sociais e Igualdade
  Errehabilitazio kardiak...  
Ospitaleko sarrerarekin hasten da. Gaixoaren mugikortasun goiztiarrari mesede egiten dio, hau eta bere familia informatu, hezi eta laguntza psikologikoa eskaintzen die.
Begins with hospital admission. Early patient mobility is encouraged and they and their family circle are provided with information, education and psychological support.
S'inicia amb l'ingrés hospitalari. Afavoreix la mobilitat precoç del pacient, informa, educa i ofereix suport psicològic a ell i el seu entorn familiar
Iníciase co ingreso hospitalario. Favorece a mobilidade precoz do paciente, informa, educa e ofrece apoio psicolóxico a el e ao seu medio familiar
  Hipertentsio arteriala ...  
Lagunarteko adierazpen hau aprobetxatuz gure goiburua kaleratu dugu:
Aprovechando esta expresión coloquial lanzamos nuestro lema:
  Hipertentsio arteriala ...  
Biztanle helduen %20 ingururi eragiten dio. Ehuneko hau adinarekin handitzen da. HTA gizonengan zein emakumeengan ematen da, baina menopausiaren ondoren, ohikoagoa da emakumeengan.
Afecta alrededor del 20% de la población adulta. Este porcentaje aumenta con la edad. La HTA se da tanto en hombres como en mujeres, pero a partir de la menopausia, es más frecuente en mujeres.
1 2 3 4 Arrow