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  EUROPA - Date de contac...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Date de contact: Institutul European pentru Egalitatea de Şanse între Femei şi Bărbaţi
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Contact details: European Institute for Gender Equality
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Coordonnées: Institut européen pour l’égalité entre les hommes et les femmes
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Kontaktdaten: Europäisches Institut für Gleichstellungsfragen
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Información de contacto: Instituto Europeo de la Igualdad de Género
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Contatti: Istituto europeo per l'uguaglianza di genere
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Contacto: Instituto Europeu para a Igualdade de Género
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Στοιχεία επικοινωνίας: Ευρωπαϊκό Ινστιτούτο για την Ισότητα των Φύλων
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Координати за връзка: Европейски институт за равенство на половете
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Kontaktni podaci: Europski institut za ravnopravnost spolova
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Kontaktní údaje: Evropský institut pro rovnost žen a mužů
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Kontaktandmed: Euroopa Soolise Võrdõiguslikkuse Instituut
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Elérhetőségi adatok: Nemek Közötti Egyenlőség Európai Intézete
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Dane kontaktowe: Europejski Instytut ds. Równości Kobiet i Mężczyzn
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Kontaktné údaje: Európsky inštitút pre rodovú rovnosť
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Kontaktni podatki: Evropski inštitut za enakost med spoloma
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Kontaktuppgifter till- Europeiska jämställdhetsinstitutet
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Kontaktinformācija: Eiropas Dzimumu līdztiesības institūts
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Dettalji ta' kuntatt: L-Istitut Ewropew għall-Ugwaljanza bejn is-Sessi
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sonraí teagmhála: An Institiúid Eorpach um Chomhionannas Inscne

  Egalitatea între femei ...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Raportul privind egalitatea între bărbaţi şi femei 2006
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Report on equality between women and men 2006
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport sur l'égalité entre les femmes et les hommes 2006
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Bericht zur Gleichstellung von Frauen und Männern 2006
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Informe sobre la igualdad entre mujeres y hombres 2006
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Relazione sulla parità fra le donne e gli uomini 2006
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Relatório sobre a igualdade entre mulheres e homens 2006
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Verslag over gelijke kansen voor vrouwen en mannen 2006
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zpráva o rovném postavení žen a mužů za rok 2006
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport om ligestilling mellem kvinder og mænd, 2006
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	2006. aasta aruanne naiste ja meeste võrdõiguslikkuse kohta
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naisten ja miesten tasa-arvoa koskeva kertomus 2006
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A nők és férfiak közötti egyenlőségről szóló jelentés – 2006
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sprawozdanie na temat równości kobiet i mężczyzn – 2006
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Správa o rovnosti žien a mužov z roku 2006
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Poročilo o enakosti med ženskami in moškimi za leto 2006
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport om jämställdhet mellan kvinnor och män 2006
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport dwar l-ugwaljanza bejn in-nisa u l-irġiel 2006
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Tuarascáil ar chomhionannas idir mná agus fir — 2006

  Egalitatea între femei ...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Raportul privind egalitatea între bărbaţi şi femei 2005
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Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport sur l'égalité entre les femmes et les hommes 2005
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Bericht zur Gleichstellung von Frau und Mann 2005
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Informe sobre la igualdad entre mujeres y hombres 2005
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Relazione sulla parità fra le donne e gli uomini 2005
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Relatório sobre a igualdade entre mulheres e homens 2005
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Verslag over gelijke kansen voor vrouwen en mannen 2005
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zpráva o rovnosti mužů a žen, 2005
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport om ligestilling mellem kvinder og mænd 2005
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	2005. aasta aruanne naiste ja meeste võrdõiguslikkuse kohta
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naisten ja miesten tasa-arvoa koskeva kertomus 2005
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A nők és férfiak közötti egyenlőségről szóló jelentés, 2005
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sprawozdanie na temat równości kobiet i mężczyzn – 2005
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Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Poročilo o enakosti med ženskami in moškimi za leto 2005
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport om jämställdhet mellan kvinnor och män 2005
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport dwar l-ugwaljanza għall-irġiel u n-nisa, 2005
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Tuarascáil ar chomhionannas d'fhir agus do mhná — 2005

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Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Raportul privind egalitatea între femei şi bărbaţi 2004
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Report on equality between men and women, 2004
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport sur l'égalité entre les femmes et les hommes 2004
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Bericht zur Gleichstellung von Frau und Mann 2004
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Informe de 2004 sobre la igualdad entre mujeres y hombres
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Relazione sulla parità fra le donne e gli uomini (2004)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Relatório sobre a igualdade entre mulheres e homens (2004)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Verslag over gelijke kansen voor vrouwen en mannen (2004)
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Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport om ligestilling mellem kvinder og mænd (2004)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	2004. aasta aruanne naiste ja meeste võrdõiguslikkuse kohta
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naisten ja miesten tasa-arvoa koskeva kertomus (2004)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A nők és férfiak közötti egyenlőségről szóló jelentés, 2004
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sprawozdanie na temat równości kobiet i mężczyzn – 2004
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Správa o rovnosti žien a mužov z roku 2004
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Poročilo o enakosti med ženskami in moškimi za leto 2004
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport om jämställdhet mellan kvinnor och män (2004)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport dwar l-ugwaljanza bejn l-irġiel u n-nisa, 2004
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Tuarascáil ar chomhionannas idir fir agus mná — 2004

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Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Raport privind egalitatea între femei şi bărbaţi 2007
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Report on equality between men and wome 2007
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport sur l'égalité entre les femmes et les hommes 2007
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Bericht zur Gleichstellung von Frau und Mann 2007
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Informe sobre la igualdad entre mujeres y hombres 2007
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Relazione sulla parità fra le donne e gli uomini 2007
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Relatório sobre a igualdade entre mulheres e homens 2007
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Verslag over gelijke kansen voor vrouwen en mannen 2007
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zpráva o rovnosti mužů a žen, 2007
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport om ligestilling mellem kvinder og mænd, 2007
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	2007. aasta aruanne naiste ja meeste võrdõiguslikkuse kohta
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naisten ja miesten tasa-arvoa koskeva kertomus 2007
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A nők és férfiak közötti egyenlőségről szóló jelentés, 2007
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sprawozdanie na temat równości kobiet i mężczyzn – 2007
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Správa o rovnosti žien a mužov z roku 2007
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Poročilo o enakosti med ženskami in moškimi za leto 2007
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport om jämställdhet mellan kvinnor och män 2007
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport dwar l-ugwaljanza bejn in-nisa u l-irġiel 2007
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Tuarascáil ar chomhionannas idir fir agus mná — 2007

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Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Combaterea diferenţei de remunerare între femei şi bărbaţi
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Tackling the pay gap between men and women
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Combattre l'écart de rémunération entre les femmes et les hommes
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Bekämpfung des Lohngefälles zwischen Frauen und Männern
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Actuar contra la diferencia de retribución entre mujeres y hombres
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Contro il divario di retribuzione tra donne e uomini
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Reduzir as disparidades salariais entre homens e mulheres
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Bestrijding van de beloningsverschillen tussen vrouwen en mannen
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Boj proti rozdílům v odměňování žen a mužů
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Bekæmpelse af den kønsbestemte lønforskel
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Võitlus naiste ja meeste palgaerinevuse vastu
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naisten ja miesten välisen palkkaeron torjunta
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A nemek közötti bérszakadék elleni küzdelem
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Znoszenie różnic w wynagradzaniu kobiet i mężczyzn
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Boj proti rozdielom v odmeňovaní žien a mužov
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Odprava razlike v plačilu med ženskami in moškimi
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Utjämna löneskillnaderna mellan kvinnor och män
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	L-indirizzar tad-diskrepanza fil-pagi bejn in-nisa u l-irġiel
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ag dul i ngleic leis an difreálach pá idir fir agus mná

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Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Raportul privind egalitatea între femei şi bărbaţi – 2009
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Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport sur l’égalité entre les femmes et les hommes 2009
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Bericht zur Gleichstellung von Frauen und Männern 2009
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Informe sobre la igualdad entre mujeres y hombres de 2009
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Relazione sulla parità tra donne e uomini – 2009
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Relatório sobre a igualdade entre homens e mulheres 2009
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Verslag over de gelijkheid van vrouwen en mannen 2009
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Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Beretning om ligestilling mellem kønnene 2009
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Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Komission kertomus: Naisten ja miesten tasa-arvo – 2009
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A nők és férfiak közötti egyenlőségről szóló jelentés – 2009
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sprawozdanie na temat równości kobiet i mężczyzn – 2009
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Správa o rovnosti žien a mužov z roku 2009
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Poročilo o enakosti med ženskami in moškimi za leto 2009
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport om jämställdhet mellan kvinnor och män 2009
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport dwar l-ugwaljanza bejn in-nisa u l-irġiel - 2009
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  Egalitatea între femei ...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Participarea echilibrată a femeilor şi bărbaţilor în procesul de luare a deciziilor
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Balanced participation of women and men in the decision-making process
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Participation équilibrée des femmes et des hommes aux processus de décision
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ausgewogene Mitwirkung von Frauen und Männern an Entscheidungsprozessen
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Participación equilibrada de mujeres y hombres en los procesos de toma de decisión
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Partecipazione equilibrata delle donne e degli uomini ai processi decisionali
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Participação equilibrada das mulheres e dos homens nos processos de tomada de decisões
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Evenwichtige deelname van vrouwen en mannen aan de besluitvorming
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Vyvážené zastoupení žen a můžů v rozhodovacím procesu
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ligelig deltagelse af kvinder og mænd i beslutningsprocessen
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naiste ja meeste tasakaalustatud osalus otsustusprotsessides
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naisten ja miesten tasapuolinen osallistuminen päätöksentekoon
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A nők és a férfiak kiegyensúlyozott részvétele a döntéshozatali folyamatban
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zrównoważony udział kobiet i mężczyzn w procesie podejmowania decyzji
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Vyvážená účasť žien a mužov na rozhodovacom procese
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Uravnoteženo sodelovanje žensk in moških v procesu odločanja
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Balanserad fördelning mellan kvinnor och män i beslutsprocessen
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Parteċipazzjoni bbilanċjata ta' nisa u rġiel fil-proċess tat-teħid ta' deċiżjonijiet
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rannpháirtíocht chothromaithe na mban agus na bhfear sa phróiseas cinnteoireachta

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Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Integrarea principiului egalităţii între femei şi bărbaţi în cadrul fondurilor structuraleArhive
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Intégration de l'égalité entre les femmes et les hommes dans le cadre des fonds structurelsArchives
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Integración de la igualdad entre las mujeres y los hombres en el marco de los Fondos EstructuralesArchivos
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Integrazione della parità tra donne e uomini nel quadro dei fondi strutturaliArchivi
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Integração da igualdade de oportunidades no âmbito dos Fundos EstruturaisArquivos
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zohledňování rovnosti žen a mužů ve strukturálních fondechArchiv
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Tasa-arvon valtavirtaistaminen rakennerahastojen puitteissaArkisto
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A nemek közötti esélyegyenlőség általános érvényesítése a strukturális alapokbanArchívumok
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Uwzględnianie aspektu płci w ramach funduszy strukturalnychArchiwa
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Uplatňovanie rodového hľadiska v rámci štrukturálnych fondovArchív
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Vključevanje načela enakosti spolov v strukturnih skladihArhiv
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Integrering av jämställdhet inom ramen för strukturfondernaArkiv
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Integrazzjoni tas-sessi fi ħdan il-Fondi StrutturaliArkivji
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Príomhshruthú inscne laistigh de na Cistí StruchtúrachaCartlann

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Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Comitetul consultativ privind egalitatea de şanse între femei şi bărbaţi
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Advisory Committee on Equal Opportunities for Men and Women
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Comité consultatif de l'égalité des chances
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Beratender Ausschuss für die Chancengleichheit
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Comité consultivo de igualdad de oportunidades
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Comitato consultivo per la parità di opportunità tra donne e uomini
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Comité consultivo para a igualdade de oportunidades
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Poradní výbor pro rovné příležitosti žen a mužů
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naiste ja meeste võrdõiguslikkuse nõuandekomitee
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naisten ja miesten yhtäläisiä mahdollisuuksia käsittelevä neuvoa-antava komitea
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A férfiak és a nők közötti esélyegyenlőséggel foglalkozó tanácsadó bizottság
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Komitet Doradczy ds. Równych Szans Kobiet i Mężczyzn
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Poradný výbor pre rovnosť príležitostí pre ženy a mužov
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Svetovalni odbor za enake možnosti žensk in moških
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rådgivande kommittén för lika möjligheter för kvinnor och män
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Kumitat Konsultattiv dwar Opportunitajiet Ugwali għall-Irġiel u n-Nisa
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Coiste Comhairleach um Chomhdheiseanna d’Fhir agus do Mhná

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Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Egalitatea de şanse între femei şi bărbaţi pe piaţa muncii
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Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Égalité entre les hommes et les femmes dans le marché du travail
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Gleichstellung von Männern und Frauen auf dem Arbeitsmarkt
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Igualdad entre hombres y mujeres en el mercado de trabajo
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Parità fra gli uomini e le donne nel mercato del lavoro
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Igualdade entre homens e mulheres no mercado de trabalho
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Gelijkheid van mannen en vrouwen op de arbeidsmarkt
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ligestilling mellem mænd og kvinder på arbejdsmarkedet
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Meeste ja naiste võrdõiguslikkus tööjõuturul
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Miesten ja naisten yhdenvertaisuustyömarkkinoilla
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A férfiak és nők közötti egyenlőség a munkaerőpiacon
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Równość kobiet i mężczyzn na rynku pracy
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rovnosť mužov a žien na trhu práce
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Enakost moških in žensk na trgu dela
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Jämställdhet mellan kvinnor och män på arbetsmarknaden
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	L-ugwaljanza bejn in-nisa u l-irġiel fis-suq tax-xogħol
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Comhionannas idir fir agus mná sa mhargadh saothair

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Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Institutul European pentru egalitatea de şanse între femei şi bărbaţi
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Institut européen pour l'égalité entre les hommes et les femmes
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Europäisches Institut für Gleichstellungsfragen
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Instituto Europeo de la Igualdad de Género
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Istituto europeo per l'uguaglianza di genere
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Instituto Europeu para a Igualdade de Género
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Det europæiske institut for ligestilling mellem mænd og kvinder
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Euroopa Soolise Võrdõiguslikkuse Instituut
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Nemek Közötti Egyenlőség Európai Intézete
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Europejski Instytut ds. Równości Kobiet i Mężczyzn
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	L-Istitut Ewropew dwar l-Ugwaljanza bejn is-Sessi
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	An Institiúid Eorpach um Chomhionannas Inscne

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Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Securitate socială: tratamentul egal între femei şi bărbaţi
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Social security: equal treatment for men and women
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sécurité sociale: égalité de traitement entre les femmes et les hommes
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Soziale Sicherheit: Gleichbehandlung von Frauen und Männern
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Seguridad social: igualdad de trato entre hombres y mujeres
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sicurezza sociale: parità di trattamento tra le donne e gli uomini
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Segurança social: igualdade de tratamento entre homens e mulheres
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sociale zekerheid: gelijke behandeling van vrouwen en mannen
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sociální zabezpečení: rovné zacházení pro muže a ženy
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Social sikring: Ligebehandling af kvinder og mænd
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sotsiaalkindlustus: meeste ja naiste võrdne kohtlemine
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sosiaaliturva: naisten ja miesten tasa-arvoinen kohtelu
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Szociális biztonság: férfiak és nők közötti egyenlő bánásmód
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zabezpieczenie społeczne: równe traktowanie kobiet i mężczyzn
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sociálne zabezpečenie – rovnaké zaobchádzanie so ženami a mužmi
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Socialna varnost: enako obravnavanje žensk in moških
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Social trygghet: likabehandling av kvinnor och män
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sigurtà soċjali: ugwaljanza tat-trattament bejn in-nisa u l-irġiel
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Slándáil shóisialta: caitheamh comhionann le fir agus le mná

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Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Protecţia demnităţii femeilor şi bărbaţilor la locul de muncă
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Protection of the dignity of women and men at work
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Protection de la dignité de l'homme et de la femme au travail
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Schutz der Würde von Frauen und Männern am Arbeitsplatz
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Protección de la dignidad del hombre y de la mujer en el trabajo
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Tutela della dignità dell'uomo e della donna sul lavoro
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Protecção da dignidade do homem e da mulher no trabalho
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Toepassingscode voor de bescherming van de waardigheid van vrouwen en mannen op het werk
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ochrana důstojnosti žen a mužů na pracovišti
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Beskyttelse af kvinders og mænds værdighed på arbejdspladsen
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naiste ja meeste väärikuse kaitse töökohal
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naisten ja miesten arvokkuuden suojeleminen työelämässä
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A nők és a férfiak méltóságának védelme a munkahelyen
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ochrona godności kobiet i mężczyzn w miejscu pracy
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ochrana dôstojnosti žien a mužov pri práci
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zaščita dostojanstva žensk in moških pri delu
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Skydd av värdiga arbetsförhållanden för kvinnor och män
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Il-protezzjoni tad-dinjità tan-nisa u l-irġiel fuq ix-xogħol
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Dínit na mban agus na bhfear a chosaint ag an obair

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Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Lucrătorii independenţi: egalitate de tratament între bărbaţi şi femei
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Self-employed workers: equal treatment between men and women
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Travailleurs indépendants: égalité de traitement hommes femmes
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Selbständig Erwerbstätige: Gleichbehandlung von Frauen und Männern
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Trabajadores autónomos: igualdad de trato entre hombres y mujeres
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Lavoratori autonomi: parità di trattamento fra uomini e donne
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Trabalhadores independentes: igualdade de tratamento entre homens e mulheres
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zelfstandigen: gelijke behandeling van man en vrouw
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Samostatně výdělečně činní: rovné zacházení pro muže a ženy
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Selvstændige erhvervsdrivende: ligebehandling af mænd og kvinder
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Füüsilisest isikust ettevõtjad: naiste ja meeste võrdne kohtlemine
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Itsenäiset ammatinharjoittajat: miesten ja naisten tasa-arvoinen kohtelu
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Önálló vállalkozók: férfiak és nők közötti egyenlő bánásmód
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Osoby prowadzące działalność na własny rachunek: równe traktowanie kobiet i mężczyzn
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Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Persuni li jaħdmu għal rashom: trattament ugwali bejn urġiel u nisa
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Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Strategie pentru egalitatea între femei şi bărbaţi (2010-2015)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Strategy for equality between women and men 2010-2015
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Stratégie pour l'égalité entre les femmes et les hommes (2010-2015)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Strategie für die Gleichstellung von Frauen und Männern 2010-2015
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Estrategia para la igualdad entre mujeres y hombres 2010-2015
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Strategia per la parità tra donne e uomini 2010-2015
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Estratégia para a igualdade entre homens e mulheres 2010-2015
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Strategie voor de gelijkheid van vrouwen en mannen 2010-2015
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Strategie pro rovnost žen a mužů (2010–2015)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Strategi for ligestilling mellem kvinder og mænd 2010-2015
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naiste ja meeste võrdõiguslikkuse strateegia 2010–2015
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naisten ja miesten tasa-arvostrategia vuosiksi 2010–2015
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A nők és férfiak közötti egyenlőségre vonatkozó stratégia (2010–2015)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Strategia na rzecz równości kobiet i mężczyzn 2010–2015
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Stratégia uplatňovania rovnosti medzi ženami a mužmi 2010 – 2015
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Strategija za enakost žensk in moških 2010-2015
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Strategin för jämställdhet mellan män och kvinnor 2010-2015
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Strateġija għall-ugwaljanza bejn in-nisa u l-irġiel 2010-2015
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Straitéis um chomhionannas idir mná agus fir 2010-2015

  EUROPA - Agenţii descen...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	dezvoltarea de instrumente metodologice, în special în scopul de a facilita integrarea egalităţii între femei şi bărbaţi în toate domeniile politice
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	a nemekkel kapcsolatos kérdésekre vonatkozó összehasonlítható adatok gyűjtése és elemzése,
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	sonraí inchomparáide a bhailiú agus anailís a dhéanamh orthu maidir le saincheisteanna inscne

  Ocuparea forţei de munc...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Egalitatea între femei şi bărbaţi
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Equality between men and women
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Égalité entre les femmes et les hommes
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Gleichstellung von Frauen und Männern
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Igualdad entre mujeres y hombres
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Parità di opportunità tra le donne e gli uomini
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Igualdade entre mulheres e homens
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Gelijke kansen voor vrouwen en mannen
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ligestilling mellem kvinder og mænd
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sooline võrdõiguslikkus
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naisten ja miesten välinen tasa-arvo
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A férfiak és nők közötti egyenlőség
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Równość kobiet i mężczyzn
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rovnosť mužov a žien
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Enakost med moškimi in ženskami
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	L-ugwaljanza bejn l-irġiel u n-nisa
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Comhionannas idir fir agus mná

  EUROPA - Tematici europ...  

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Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	European Institute for Gender Equality (EIGE)
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Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Europäisches Institut für Gleichstellungsfragen (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Instituto Europeo de la Igualdad de Género (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Istituto europeo per l'uguaglianza di genere (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Instituto Europeu para a Igualdade de Género (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ευρωπαϊκό Ινστιτούτο για την Ισότητα των Φύλων (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Europees Instituut voor gendergelijkheid (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Europski institut za ravnopravnost spolova (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Evropský institut pro rovnost žen a mužů (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Det Europæiske Institut for Ligestilling mellem Mænd og Kvinder (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Euroopa Soolise Võrdõiguslikkuse Instituut (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Nemek Közötti Egyenlőség Európai Intézete (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Europejski Instytut ds. Równości Kobiet i Mężczyzn
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	L-Istitut Ewropew għall-Ugwaljanza bejn is-Sessi (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	An Institiúid Eorpach um Chomhionannas Inscne (EIGE)

  EUROPA - Contact  

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Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Institut européen d'innovation et de technologie (EIT)
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Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Instituto Europeo de Innovación y Tecnología (EIT)
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Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Instituto de Estudos de Segurança da União Europeia (IESUE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Uitvoerend Agentschap Europese Onderzoeksraad (ERCEA)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Изпълнителна агенция за трансевропейската транспортна мрежа (TEN-T EA)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Izvršna agencija za obrazovanje, audiovizualne sadržaje i kulturu (EACEA)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ústav Evropské unie pro bezpečnostní studia (EUISS)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Forvaltningsorganet for det Transeuropæiske Transportnet (TEN-T EA)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Haiguste Ennetamise ja Tõrje Euroopa Keskus (ECDC)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Europejski Urząd ds. Bezpieczeństwa Żywności (EFSA)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Úrad pre harmonizáciu vnútorného trhu (známky a dizajny) (OHIM)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Izvajalska agencija za vseevropsko prometno omrežje (TEN-T EA)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Kontaktuppgifter till- Europeiska fiskerikontrollbyrån (EFCA)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	L-Aġenzija tad-Drittijiet Fundamentali ta' l-Unjoni Ewropea (FRA)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Gníomhaireacht an Aontais Eorpaigh um Chearta Bunúsacha (FRA)

  EUROPA - Date de contac...  

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Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	European Institute for Gender Equality (EIGE) >>
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Institut européen pour l’égalité entre les hommes et les femmes (EIGE) >>
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Europäisches Institut für Gleichstellungsfragen (EIGE) >>
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Instituto Europeo de la Igualdad de Género (EIGE) >>
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Istituto europeo per l'uguaglianza di genere (EIGE) >>
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Instituto Europeu para a Igualdade de Género (EIGE) >>
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ευρωπαϊκό Ινστιτούτο για την Ισότητα των Φύλων (EIGE) >>
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Europees Instituut voor gendergelijkheid (EIGE) >>
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Европейски институт за равенство на половете (EIGE) >>
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Europski institut za ravnopravnost spolova (EIGE) >>
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Evropský institut pro rovnost žen a mužů (EIGE) >>
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Euroopa Soolise Võrdõiguslikkuse Instituut (EIGE) >>
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Nemek Közötti Egyenlőség Európai Intézete (EIGE) >>
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Europejski Instytut ds. Równości Kobiet i Mężczyzn (EIGE) >>
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Evropski inštitut za enakost med spoloma (EIGE) >>
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Eiropas Dzimumu līdztiesības institūts (EIGE) >>
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	L-Istitut Ewropew għall-Ugwaljanza bejn is-Sessi (EIGE) >>
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	An Institiúid Eorpach um Chomhionannas Inscne (EIGE) >>

  EUROPA - Recrutare  

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Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	European Institute for Gender Equality (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Institut européen pour l’égalité entre les hommes et les femmes (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Europäisches Institut für Gleichstellungsfragen (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Instituto Europeo de la Igualdad de Género (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Istituto europeo per l'uguaglianza di genere (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Instituto Europeu para a Igualdade de Género (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ευρωπαϊκό Ινστιτούτο για την Ισότητα των Φύλων (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Europees Instituut voor gendergelijkheid (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Европейски институт за равенство между половете (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Europski institut za ravnopravnost spolova (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Evropský institut pro rovnost žen a mužů (EIGE)
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Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Evropski inštitut za enakost med spoloma (EIGE)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Eiropas Dzimumu līdztiesības institūts (EIGE)
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  EUROPA - Tematici europ...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	egalitatea de şanse între femei şi bărbaţi în domeniul sportului
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	deporte para personas con discapacidades
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	lo sport per le persone con disabilità
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	sportu pro osoby se zdravotním postižením
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	puuetega inimeste sportimisvõimalused;
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	sport uprawiany przez osoby niepełnosprawne
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	šport pre ľudí so zdravotným postihnutím;
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	idrott för personer med funktionsnedsättning
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	l-isport għall-persuni b’diżabbiltajiet

  EUROPA - Agenţii şi alt...  

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Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Fondation européenne pour l’amélioration des conditions de vie et de travail (EUROFOUND)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Exekutivagentur für Gesundheit und Verbraucher (EAHC)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Instituto Europeo de Innovación y Tecnología (EIT)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Istituto europeo per l’uguaglianza di genere
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Instituto Europeu de Inovação e Tecnologia (EIT)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Орган на европейските регулатори в областта на електронните съобщения (ОЕРЕС)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Oversættelsescentret for Den Europæiske Unions Organer (CdT)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Európsky inovačný a technologický inštitút (ETI)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Europeiska stödkontoret för asylfrågor (EASO)
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  Egalitatea între femei ...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Egalitate de tratament între femei şi bărbaţi în ceea ce priveşte accesul la încadrarea în muncă, la formarea şi promovarea profesionalăArhive
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Equal treatment as regards access to employment, vocational training and promotionArchives
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Égalité de traitement en ce qui concerne l'accès à l'emploi, la formation et la promotion professionnellesArchives
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Gleichbehandlung beim Zugang zur Beschäftigung, zur Berufsbildung und zum beruflichen AufstiegArchiv
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Igualdad de trato en lo relativo al acceso al empleo, a la formación y a la promoción profesionalesArchivos
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Igualdade de tratamento no que diz respeito ao acesso ao emprego, à formação e à promoção profissionaisArquivos
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Gelijke behandeling bij de toegang tot de arbeidsmarkt, beroepsopleiding en promotiekansenArchief
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rovné zacházení, pokud jde o přístup k zaměstnání, odbornému vzdělávání a postupuArchiv
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ligebehandling, for så vidt angår adgang til beskæftigelse, erhvervsuddannelse og forfremmelseArkiv
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Tasa-arvoisen kohtelun periaatteen toteuttamisesta mahdollisuuksissa työhön, ammatilliseen koulutukseen ja uralla etenemiseenArkisto
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Az egyenlő bánásmód elvének a munkavállalás, a szakképzés és az előmenetel terén történő alkalmazásaArchívumok
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Równe traktowanie w zakresie dostępu do zatrudnienia, kształcenia i awansu zawodowegoArchiwa
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rovnaké zaobchádzanie, pokiaľ ide o prístup k zamestnaniu, odbornej príprave a postupu v zamestnaníArchív
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Enako obravnavanje v zvezi z dostopom do zaposlitve, poklicnim usposabljanjem in napredovanjemArhiv
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Likabehandling i fråga om tillgång till anställning, yrkesutbildning och befordranArkiv
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Trattament ugwali rigward aċċess għal impjieg, taħriġ vokazzjonali u promozzjoniArkivji
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Caitheamh comhionann i gcás teacht ar fhostaíocht, na gairmoiliúna agus arduithe céimeCartlann

  Egalitatea între femei ...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Participarea echilibrată a femeilor şi bărbaţilor în viaţa profesională şi în cea privată
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Balanced participation of women and men in family and working life
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Participation équilibrée des femmes et des hommes à la vie professionnelle et à la vie familiale
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ausgewogene Teilhabe von Frauen und Männern am Berufs- und Familienleben
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Participación equilibrada de hombres y mujeres en la actividad profesional y en la vida familiar
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Partecipazione equilibrata delle donne e degli uomini all'attivita professionale e alla vita familiare
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Participação equilibrada das mulheres e dos homens na actividade profissional e na vida familiar
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Evenwichtige deelname van vrouwen en mannen aan het beroeps- en het gezinsleven
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Vyvážená účast žen a mužů v rodinném a pracovním životě
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Mænds og kvinders ligelige deltagelse i arbejdsliv og familieliv
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naiste ja meeste tasakaalustatud osalus pere- ja tööelus
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naisten ja miesten tasapuolinen osallistuminen työ- ja perhe-elämään
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A nőknek és férfiaknak a családi életben és a munka világában való kiegyensúlyozott részvétele
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zrównoważony udział kobiet i mężczyzn w życiu rodzinnym i zawodowym
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Vyvážená účasť žien a mužov na rodinnom živote a v zamestnaní
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Uravnotežena vloga žensk in moških v družinskem in poklicnem življenju
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Balans mellan kvinnor och män i deltagandet i arbets- och familjelivet
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Parteċipazzjoni bbilanċjata ta' nisa u rġiel fil-ħajja tal-familja u tax-xogħol
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rannpháirtíocht chothromaithe na mban agus na bhfear i saol an teaghlaigh agus i saol na hoibre

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Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Consolidarea angajamentului în favoarea egalităţii între femei şi bărbaţi: o cartă a femeii
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Strengthening the commitment to equality between women and men: a women’s charter
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Accroître l’engagement pour l’égalité entre les femmes et les hommes: une charte des femmes
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ein verstärktes Engagement für die Gleichstellung von Frauen und Männern: eine Frauencharta
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Un compromiso reforzado en favor de la igualdad entre mujeres y hombres: una Carta de la Mujer
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Accrescere l'impegno per la parità tra donne e uomini: una Carta per le donne
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Empenhamento reforçado na igualdade entre mulheres e homens: uma carta das mulheres
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Een grotere inzet voor de gelijkheid van vrouwen en mannen: een vrouwenhandvest
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Posilování závazku pro dosažení rovnosti žen a mužů: charta žen
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Fornyet vilje til at opnå ligestilling mellem mænd og kvinder: Et kvindecharter
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Tugevam panus naiste ja meeste võrdõiguslikkuse edendamisse – naiste harta
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Vahvempi sitoutuminen naisten ja miesten tasa-arvoon: Naisten peruskirja
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A nők és a férfiak közötti egyenlőség iránti fokozott elkötelezettség: a nők chartája
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zwiększone zaangażowanie na rzecz równości między kobietami i mężczyznami: Karta kobiet
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Posilnený záväzok v prospech rovnosti medzi ženami a mužmi: charta žien
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Okrepljena zaveza za enakost med ženskami in moškimi: Listina žensk
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Tisħiħ tal-impenn għall-ugwaljanza bejn in-nisa u l-irġiel: karta dwar in-nisa
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	An tiomantas do chomhionannas fear agus ban a threisiú: cairt na mban

  EUROPA - Tematici europ...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	să promoveze autoajutorarea şi strategiile de eradicare a sărăciei; să sprijine procesul de democratizare; să ia mai multe măsuri pentru a asigura respectarea drepturilor omului, inclusiv a egalităţii dintre bărbaţi şi femei; să încurajeze un mediu economic mai stabil, care să stimuleze întreprinderile să se dezvolte şi să creeze locuri de muncă.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	promoting self-help and poverty-eradication strategies; supporting the democratic process; reinforcing respect for human rights, including equality between men and women; and encouraging a more stable economic environment in which businesses can grow and create jobs.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	d'encourager l'autonomie et les stratégies de lutte contre la pauvreté afin que les pays en développement puissent consolider le processus démocratique, mieux faire respecter les droits de l'homme, y compris l'égalité entre les hommes et les femmes, et encourager un environnement économique plus stable, propice à la croissance des entreprises et à la création d'emplois.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Hilfe zur Selbsthilfe und Förderung von Strategien zur Armutsbekämpfung, Förderung des Demokratieprozesses, Stärkung der Menschenrechte – insbesondere der Gleichstellung von Männern und Frauen –, Schaffung der Voraussetzungen für ein stabileres wirtschaftliches Umfeld, in dem Unternehmen wachsen und Arbeitsplätze geschaffen werden können.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Fomentar la autoayuda y las estrategias de erradicación de la pobreza, apoyar el proceso democrático, consolidar el respeto de los derechos humanos, incluida la igualdad entre mujeres y hombres, y estimular una economía más estable en la que las empresas puedan crecer y crear empleo.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	promuovere l'autonomia e le strategie di lotta alla povertà; sostenere il processo democratico; rafforzare il rispetto dei diritti umani, compresa l'uguaglianza tra uomini e donne; ed incoraggiare una maggiore stabilità del quadro economico, che permetta alle imprese di crescere e creare occupazione.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	promover a autossuficiência e estratégias de erradicação da pobreza; apoiar o processo de democratização; fomentar o respeito pelos direitos humanos, incluindo a igualdade entre homens e mulheres; incentivar um clima económico mais estável, propício ao crescimento das empresas e à criação de emprego.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	να προωθηθούν στρατηγικές αυτοβοήθειας και εξάλειψης της φτώχειας, να στηριχθεί η διαδικασία εκδημοκρατισμού, να γίνονται σεβαστά τα ανθρώπινα δικαιώματα, συμπεριλαμβανομένης της ισότητας ανδρών και γυναικών, και να δημιουργηθεί ένα πιο σταθερό οικονομικό περιβάλλον, στο οποίο οι επιχειρήσεις θα μπορούν να αναπτυχθούν και να δημιουργήσουν θέσεις απασχόλησης.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	zelfhulp en armoedebestrijding bevorderen democratisering ondersteunen zorgen voor eerbiediging van de mensenrechten, inclusief de gelijkheid van mannen en vrouwen een stabieler economisch klimaat scheppen zodat bedrijven kunnen groeien en banen scheppen.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	promicanje strategija samopomoći i iskorjenjivanja siromaštva, podupiranje demokratskih procesa, jačanje poštovanja ljudskih prava i jednakosti između muškaraca i žena te poticanje stabilnijeg gospodarskog okruženja u kojem poduzeća mogu ostvarivati rast i otvarati nova radna mjesta.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	prosazovat strategie svépomoci a eliminace chudoby, podporovat demokratický proces, posilovat dodržování lidských práv, včetně rovnosti mezi ženami a muži, a prosazovat stabilnější hospodářské prostředí, které je pro podniky příhodné a kde vznikají nová pracovní místa.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	at man skal sikre strategier til selvhjælp og fattigdomsudryddelse, støtte den demokratiske proces, styrke respekten for menneskerettigheder, herunder ligestilling mellem mænd og kvinder, og tilskynde til mere stabile økonomiske rammer, der giver virksomheder mulighed for at vokse og skabe job.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	eneseabi ja vaesuse vähendamise strateegiate edendamine; demokraatliku protsessi toetamine; inimõiguste (sh meeste ja naiste vahelise võrdõiguslikkuse) austamise tagamine; stabiilsema majanduskeskkonna soodustamine, et ettevõtted saaksid kasvada ja nendes saaks luua uusi töökohti.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	edistetään omaehtoista apua ja köyhyyden torjuntastrategioita, joiden avulla kehitysmaat voivat vakauttaa demokratiaprosessia ja vahvistaa ihmisoikeuksien kunnioittamista, kuten miesten ja naisten välistä tasa-arvoa. Samalla tuetaan vakaampien taloudellisten olosuhteiden luomista, mikä edistää yritystoiminnan ja työllisyyden kasvua.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	azoknak a stratégiáknak a támogatása, melyek az önsegítés ösztönzésére és a szegénység eltörlésére irányulnak; a demokratizálódás támogatása; az emberi jogok – köztük a nemek közötti egyenlőség – iránti tisztelet elmélyítése; a gazdasági viszonyok megszilárdítása annak érdekében, hogy a vállalkozások bővüljenek, és új munkahelyeket teremtsenek.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	propagowanie strategii samopomocy i zwalczania ubóstwa, wsparcie dla procesów demokratycznych, zwiększenie poszanowania praw człowieka, w tym równości płci, a także promowanie bardziej stabilnego otoczenia ekonomicznego, w którym przedsiębiorstwa mogą rozwijać się i tworzyć miejsca pracy.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	podporovať stratégie svojpomoci a odstraňovania biedy; podporovať demokratický proces; posilniť dodržiavanie ľudských práv, vrátane rovnosti medzi mužmi a ženami a podporiť stabilnejšie ekonomické prostredie, v ktorom môžu podniky rásť a vytvárať pracovné miesta.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	spodbujati strategije za samopomoč in izkoreninjenje revščine; podpirati demokratični proces; krepiti spoštovanje človekovih pravic, vključno z enakostjo med spoloma; in spodbujati trdnejše gospodarsko okolje, v katerem se lahko podjetja razvijajo in ustvarjajo delovna mesta.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	satsar på hjälp till självhjälp och strategier för att utrota fattigdomen, stöder den demokratiska processen, respekten för de mänskliga rättigheterna och jämställdhetsarbetet samt stimulerar stabilare ekonomiska förhållanden så att företagen kan växa och skapa fler jobb.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	atbalstīt autonomijas un nabadzības izskaušanas stratēģijas; atbalstīt demokrātisko procesu; nostiprināt cilvēktiesību ievērošanu, arī vīriešu un sieviešu līdztiesību; veicināt stabilāku saimniecisko vidi, kur spēj attīstīties uzņēmumi un tikt radītas darbvietas.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	jiġu inkuraġġiti strateġiji biex jgħinu lilhom infushom u jeqirdu l-faqar; l-għoti ta' appoġġ lill-proċess demokratiku; it-tisħiħ tar-rispett għad-drittijiet tal-bniedem, fosthom l-ugwaljanza bejn l-irġiel u n-nisa; u t-tħeġġiġ favur ambjent ekonomiku aktar stabbli li fih in-negozji jkunu jistgħu jikbru u joħolqu l-impjiegi.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	straitéisí féinchabhrach agus díothaithe bochtaineachta a chur chun cinn; tacaíocht a thabhairt don phróiseas daonlathach; an meas ar chearta an duine, comhionannas idir fir agus mná san áireamh, a threisiú; agus timpeallacht eacnamaíoch níos buanseasmhaí a spreagadh ina mbeidh gnólachtaí in ann fás agus poist a chruthú.

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Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Foaie de parcurs pentru egalitatea de şanse între femei şi bărbaţi (2006-2010)Arhive
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Roadmap for equality between women and men (2006-2010)Archives
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Feuille de route pour l'égalité entre les femmes et les hommes (2006-2010)Archives
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Fahrplan für die Gleichstellung von Frauen und Männern (2006-2010)Archiv
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Plan de trabajo para la igualdad entre las mujeres y los hombres (2006-2010)Archivos
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Tabella di marcia per la parità fra le donne e gli uomini (2006-2010)Archivi
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Roteiro para a igualdade entre homens e mulheres (2006-2010).Arquivos
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Routekaart voor de gelijkheid van vrouwen en mannen (2006-2010)Archief
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Plán pro dosažení rovného postavení žen a mužů (2006–2010)Archiv
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Køreplan for ligestilling mellem kvinder og mænd (2006-2010)Arkiv
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naiste ja meeste võrdõiguslikkuse juhised (2006–2010)Arhiiv
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naisten ja miesten tasa-arvon etenemissuunnitelma (2006–2010)Arkisto
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A nők és férfiak közötti egyenlőségre vonatkozó ütemterv (2006–2010)Archívumok
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Plan działań na rzecz równości kobiet i mężczyzn (2006–2010)Archiwa
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Plán uplatňovania rovnosti žien a mužov (2006 – 2010)Archív
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Načrt za enakost med ženskami in moškimi (2006–2010)Arhiv
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Pjan direzzjonali għall-ugwaljanza bejn in-nisa u l-irġiel (2006-2010)Arkivji
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Treochlár um chomhionannas idir mná agus fir (2006-2010)Cartlann

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Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Egalitate de tratament între lucrătorii femei şi bărbaţi care desfăşoară activităţi independente (până în 2012)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Égalité de traitement des travailleurs indépendants (jusqu’en 2012)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Igualdade de tratamento dos trabalhadores independentes (até 2012)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rovné zacházení se samostatně výdělečně činnými osobami (do roku 2012)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ligebehandling af mænd og kvinder i selvstændige erhverv (indtil juni 2011)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Itsenäisten ammatinharjoittajien tasa-arvoinen kohtelu (vuoteen 2012 saakka)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Az egyenlő bánásmód elvének önálló vállalkozókra történő alkalmazása (2012-ig)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Równe traktowanie osób pracujących na własny rachunek (do 2012 r.)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rovnaké zaobchádzanie medzi samostatne zárobkovo činnými osobami (do roku 2012)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Likabehandling av kvinnor och män som är egenföretagare (till 2012)

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Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Echilibrul între femei şi bărbaţi în cadrul comitetelor şi grupurilor de experţi constituite de Comisie
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Gender balance within the committees and expert groups set up by the Commission
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Équilibre au sein des comités et des groupes d'experts établis par la Commission
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ausgewogene Vertretung von Frauen und Männern in den von der Kommission eingesetzten Sachverständigengruppen
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Equilibrio en los comités y los grupos de expertos creados por la Comisión
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Equilibrio all'interno dei comitati e dei gruppi di esperti istituiti dalla Commissione
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Equilibrio dentro dos comités e dos grupos de peritos estabelecidos pela Comissão
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Vyvážené zastoupení mužů a žen ve výborech a odborných skupinách zřízených Komisí
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ligelig repræsentation ved sammensætning af de udvalg, komitéer og ekspertgrupper, der udpeges af kommissionen
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sooline tasakaal komisjoni moodustatud komiteedes ja eksperdirühmades
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naisten ja miesten tasapuolinen osallistuminen komission perustamien komiteoiden ja asiantuntijaryhmien toimintaan
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A nemek egyensúlya a Bizottság által létrehozott bizottságokban és szakértői csoportokban
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Równowaga płci w komitetach i grupach ekspertów powołanych przez Komisję
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rovnováha mužov a žien vo výboroch a expertných skupinách zriadených Komisiou
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Uravnotežena zastopanost obeh spolov v odborih in strokovnih skupinah, ki jih ustanovi Komisija
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Jämn könsfördelning i kommissionens kommittéer och expertgrupper
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Bilanċ bejn is-sessi fil-kumitati u gruppi ta' esperti stabbiliti mill-Kummissjoni
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Cothromaíocht inscne laistigh de choistí agus de ghrúpaí saineolaithe arna mbunú ag an gCoimisiún

  Egalitatea între femei ...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Raportul privind egalitatea între femei şi bărbaţi – 2008
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Report on equality between women and men - 2008
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport sur l'égalité entre les femmes et les hommes 2008
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Bericht zur Gleichstellung von Frauen und Männern 2008
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Informe sobre la igualdad entre mujeres y hombres 2008
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Relazione sulla parità fra le donne e gli uomini 2008
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Relatório sobre a igualdade entre homens e mulheres 2008
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Verslag over gelijkheid tussen mannen en vrouwen 2008
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zpráva o rovném postavení žen a mužů – 2008
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport om ligestilling mellem kvinder og mænd 2008
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	2008. aasta aruanne naiste ja meeste võrdõiguslikkuse kohta
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Kertomus naisten ja miesten tasa-arvosta 2008
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A nők és férfiak közötti egyenlőségről szóló jelentés – 2008
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sprawozdanie na temat równości kobiet i mężczyzn – 2008
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Správa o rovnosti žien a mužov z roku 2008
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Poročilo o enakosti med ženskami in moškimi za leto 2008
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rapport dwar l-ugwaljanza bejn in-nisa u l-irġiel - 2008
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Tuairisc ar an gcomhionannas idir mná agus fir — 2008

  EUROPA - Agenţii descen...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Egalitatea între femei şi bărbaţi nu este numai un drept fundamental - progresele în acest domeniu sunt, de asemenea, vitale pentru ca UE să îşi atingă obiectivele de creştere economică şi coeziune socială.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Not only is gender equality a fundamental right – progress in this area is also vital for the EU to meet its goals of economic growth and social cohesion.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	L'égalité entre les hommes et les femmes n'est pas seulement un droit fondamental, elle est également une condition nécessaire à la réalisation de l'objectif de croissance économique et de cohésion sociale que s'est fixé l'Union.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Die Gleichstellung der Geschlechter ist ein Grundrecht. Unabhängig davon sind Fortschritte bei der Durchsetzung dieses Rechts für die EU eine Grundvoraussetzung für Wirtschaftswachstum und sozialen Zusammenhalt, die sich die EU zum Ziel gesetzt hat.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	La igualdad no sólo es un derecho fundamental, sino también un factor vital para alcanzar los objetivos de crecimiento económico y cohesión social de la UE.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	La parità uomo-donna non è soltanto un diritto fondamentale, ma anche una condizione essenziale perché l'UE possa conseguire i suoi obiettivi in materia di crescita economica e coesione sociale.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A igualdade entre homens e mulheres é um direito fundamental. Os progressos neste domínio são fundamentais para a UE atingir os seus objectivos de crescimento económico e de coesão social.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Η ισότητα των φύλων δεν είναι μόνο θεμελιώδες δικαίωμα, αλλά και καθοριστικός παράγοντας για την επίτευξη των στόχων οικονομικής ανάπτυξης και κοινωνικής συνοχής.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Gendergelijkheid is niet alleen een grondrecht, zonder vooruitgang op dit terrein kan de EU haar doelen op het gebied van economische groei en sociale samenhang niet bereiken.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ravnopravnost spolova nije samo temeljno pravo nego je i napredak u tome području ključan za postizanje EU-ovih ciljeva gospodarskoga rasta i socijalne kohezije.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rovnost mezi muži a ženami patří mezi základní práva. Pokrok v této oblasti je navíc pro EU důležitý i proto, aby dosáhla svých cílů, pokud jde o hospodářský růst a sociální soudržnost.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ligestilling er ikke kun en grundlæggende rettighed i sig selv – det er også afgørende at skabe fremskridt på dette område, hvis EU skal nå sine mål om økonomisk vækst og social samhørighed.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sooline võrdõiguslikkus on üks põhiõigustest, kuid lisaks sellele on kõnealuses valdkonnas toimuv areng ELi jaoks väga oluline ka majanduskasvu ja sotsiaalse ühtekuuluvusega seotud eesmärkide saavutamisel.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sukupuolten tasa-arvo on perusoikeus. Tasa-arvon toteutuminen on erityisen tärkeää, jotta EU voi saavuttaa talouskasvua ja sosiaalista yhteenkuuluvuutta koskevat tavoitteensa.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A nemek közötti esélyegyenloség nem csupán alapveto emberi jog. Azért is rendkívül fontos eredményeket elérni ezen a területen, hogy az EU meg tudja valósítani a növekedésre és a szociális kohézióra irányuló célkituzéseit.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Równość kobiet i mężczyzn to jedno z praw podstawowych UE. Dalszy rozwój w tej dziedzinie ma decydujące znaczenie dla osiągania celów w zakresie wzrostu gospodarczego i spójności społecznej, jakie wyznaczyła sobie UE.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rovnosť medzi mužmi a ženami patrí medzi základné práva. Vývoj v tejto oblasti je zároveň nevyhnutný aj z hľadiska dosahovania cieľov hospodárskeho rastu a sociálnej súdržnosti EÚ.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Enakost med spoloma ni le temeljna pravica. Uresničevanje tega načela je bistvenega pomena, če naj EU izpolni cilje glede gospodarske rasti in socialne kohezije.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Jämställdhet är en grundläggande rättighet. Det är också viktigt att EU ökar jämställdheten för att kunna uppnå sina mål för ekonomisk tillväxt och social sammanhållning.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Dzimumu līdztiesība nav tikai pamattiesības. Progress šajā jomā ir vitāli svarīgs, lai ES varētu sasniegt savus ekonomiskās izaugsmes un sociālās kohēzijas mērķus.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	L-ugwaljanza bejn is-sessi mhix talli hija dritt fundamentali - il-progress f'dan il-qasam huwa vitali wkoll ghall-UE biex tilhaq l-ghanijiet dwar it-tkabbir ekonomiku u l-koezjoni socjali.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ní amháin gur ceart bunúsach é comhionannas inscne - is den riachtanas é dul chun cinn a dhéanamh sa réimse seo má tá an AE chun a spriocanna maidir le fás eacnamaíoch agus comhtháthú sóisialta a chomhlíonadh.

  Justiţie, libertate şi ...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Lupta împotriva rasismului, xenofobiei şi antisemitismului, Egalitatea între femei şi bărbaţi, Măsuri sociale pentru grupuri-ţintă
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Combating racism, xenophobia and antisemitism, Gender equality, Social measures for target groups
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Lutte contre le racisme, la xénophobie et l'antisémitisme, Égalité des chances entre les hommes et les femmes, Actions sociales pour des groupes cibles
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Kampf gegen Rassismus, Fremdenfeindlichkeit und Antisemitismus, Chancengleichheit zwischen Frauen und Männern, Sozialpolitische Maßnahmen für bestimmte Zielgruppen
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Lucha contra el racismo, la xenofobia y el antisemitismo, Igualdad de oportunidades para mujeres y hombres, Acciones sociales para grupos específicos
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Lotta contro il razzismo, la xenofobia e l'antisemitismo, Parità di opportunità tra gli uomini e le donne, Azioni sociali per i gruppi destinatari
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Luta contra o racismo, a xenofobia e o antissemitismo, Igualdade de oportunidades entre mulheres e homens, Ações sociais para grupos-alvo
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Bestrijding van racisme, vreemdelingenhaat en antisemitisme, Gelijke kansen voor vrouwen en mannen, Sociale acties voor bepaalde doelgroepen
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Boj proti rasismu, xenofobii a antisemitismu, rovnost žen a mužů, sociální opatření pro cílové skupiny
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Bekæmpelse af racisme, fremmedhad og antisemitisme, Lige muligheder for kvinder og mænd, Sociale foranstaltninger for målgrupperne
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rassismi-, ksenofoobia- ja antisemitismivastane võitlus. Sooline võrdõiguslikkus. Sihtrühmadele suunatud sotsiaalsed meetmed
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rasismin torjunta, Muukalaisviha ja antisemitismi, Naisten ja miesten välinen tasa-arvo, Ryhmille kohdistetut sosiaalitoimet
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A rasszizmus, az idegengyűlölet és az antiszemitizmus elleni küzdelem, nemek közti egyenlőség, a célcsoportokra irányuló szociális intézkedések
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zwalczanie rasizmu, ksenofobii i antysemityzmu, równość płci, środki społeczne dla grup docelowych
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Boj proti rasizmu, xenofóbii a antisemitizmu, Rodová rovnosť, Sociálne opatrenia pre cieľové skupiny
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Boj proti rasizmu, ksenofobiji in antisemitizmu, Enakost spolov, Socialni ukrepi za ciljne skupine
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Bekämpning av rasism, främlingsfientlighet och antisemitism, Jämställdhet, Sociala åtgärder för särskilda målgrupper
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Il-ġlieda kontra r-razziżmu, il-ksenofobija u l-anti-semitiżmu, l-Ugwaljanza bejn is-sessi, Miżuri soċjali għal gruppi speċifiċi
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ciníochas, seineafóibe agus frith-Sheimíteachas a chomhrac, Comhionannas inscne, Bearta sóisialta le haghaidh spriocghrúpaí

  Politici sectoriale de ...  

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Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Equality between men and women
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Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Gleichstellung von Frauen und Männern
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Parità tra uomini e donne
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Igualdade homens-mulheres
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ligestilling mellem mænd og kvinde
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sooline võrdõiguslikkus
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sukupuolten tasa-arvo
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A férfiak és nők közötti egyenlőség
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Równość kobiet i mężczyzn
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Rovnosť mužov a žien
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Enakost med moškimi in ženskami
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Jämlikheten mellan män och kvinnor
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	L-ugwaljanza bejn l-irġiel u n-nisa
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Comhionannas idir fir agus mná

  Responsabilitate social...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Legea nr. 202 din 19 aprilie 2002 privind egalitatea de șanse între femei și bărbați, publicată în Monitorul Oficial, nr. 301/8.05.2002
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Law no 168 of 12 November 1999 on the resolution of work conflicts, published in the Official Gazette no 582/29.11.1999

  Egalitatea între femei ...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Principiul egalităţii de tratament între femei şi bărbaţi în afara pieţei muncii
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	The principle of equal treatment for men and women outside the labour market
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Principe de l'égalité de traitement entre les femmes et les hommes en dehors du marché du travail
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Grundsatz der Gleichbehandlung von Frauen und Männern außerhalb des Beschäftigungsbereichs
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres fuera del mercado laboral
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Principio della parità di trattamento tra donne e uomini all'esterno del mercato del lavoro
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Princípio da igualdade de tratamento entre homens e mulheres fora do mercado de trabalho
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Beginsel van gelijke behandeling van vrouwen en mannen buiten de arbeidsmarkt
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zásada rovného zacházení s muži a ženami mimo trh práce
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Princippet om ligebehandling af kvinder og mænd uden for arbejdsmarkedet
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naiste ja meeste väljaspool tööturgu võrdse kohtlemise põhimõte
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naisten ja miesten yhdenvertaisen kohtelun periaate työmarkkinoiden ulkopuolella
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A nők és férfiak közötti egyenlő bánásmód elve a munkaerőpiacon kívül
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zasada równego traktowania mężczyzn i kobiet poza rynkiem pracy
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zásada rovnakého zaobchádzania s mužmi a ženami mimo trhu práce
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Načelo enakega obravnavanja žensk in moških zunaj trga dela
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Principen om likabehandling av kvinnor och män utanför arbetsmarknaden
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Il-prinċipju tat-trattament ugwali għan-nisa u l-irġiel barra mis-suq tax-xogħol
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Prionsabal an chaithimh chomhionann le fir agus le mná taobh amuigh den mhargadh saothair

  Egalitatea între femei ...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	EUROPA > Sinteze ale legislatiei UE > Ocuparea forţei de muncă şi politica socială > Egalitatea între femei şi bărbaţi
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	EUROPA > Streszczenie prawodawstwa UE > Zatrudnienie i polityka społeczna > Równość kobiet i mężczyzn
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	EUROPA > Sommarji tal-legizlazzjoni tal-UE > Impjiegi u politika soċjali > L-ugwaljanza bejn l-irġiel u n-nisa

  Egalitatea între femei ...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Promovarea organizaţiilor active în domeniul egalităţii între femei şi bărbaţi (2004-2006)Arhive
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Promotion of organisations active in the field of equality between men and women (2004-2006)Archives
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Promotion des organisations actives dans le domaine de l'égalité entre les femmes et les hommes (2004-2006)Archives
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Förderung von Organisationen, die im Bereich der Gleichstellung von Frauen und Männern tätig sind (2004-2006)Archiv
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Fomento de las organizaciones que trabajan en el ámbito de la igualdad entre hombres y mujeres (2004-2006)Archivos
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Promozione delle organizzazioni attive nel settore della parità fra le donne e gli uomini (2004-2006)Archivi
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Promoção das organizações activas no domínio da igualdade entre mulheres e homens (2004-2006)Arquivos
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Bevordering van organisaties die actief zijn op het gebied van de gelijkheid van mannen en vrouwenArchief
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Podpora organizací aktivních v oblasti rovnosti mezi muži a ženami (2004–2006)Archiv
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Fremme af organisationer, der er aktive på europæisk plan, hvad angår ligestilling mellem mænd og kvinder (2004-2006)Arkiv
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Meeste ja naiste vahelise võrdõiguslikkuse valdkonnas tegutsevate organisatsioonide toetamine (2004–2006)Arhiiv
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naisten ja miesten tasa-arvon alalla toimivien järjestöjen toiminnan edistäminenArkisto
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A nemek közötti egyenlőség területén tevékenykedő szervezetek támogatása (2004–2006)Archívumok
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Promowanie organizacji działających na szczeblu europejskim w dziedzinie równouprawnienia mężczyzn i kobiet (2004–2006)Archiwa
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Podpora organizácií aktívnych v oblasti rovnosti medzi mužmi a ženami (2004 – 2006)Archív
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Spodbujanje organizacij, ki so dejavne na področju enakosti moških in žensk (2004–2006)Arhiv
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Främjande av organisationer som på europeisk nivå verkar för jämställdhet mellan kvinnor och män (2004-2006)Arkiv
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Promozzjoni ta' organizzazzjonijiet attivi fil-qasam tal-ugwaljanza bejn l-irġiel u n-nisa (2004-2006)Arkivji
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Eagraíochtaí atá gníomhach i réimse an chomhionannais idir fir agus mná a chur ar aghaidh (2004-2006)Cartlann

  Responsabilitate social...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Comunicarea Comisiei Europene din 18 iulie 2007 „Combaterea diferenţei de remunerare între femei şi bărbaţi” (COM(2007) 424 final)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Mitteilung der Kommission vom 18. Juli 2007: „Bekämpfung des geschlechtsspezifischen Lohngefälles“ (KOM(2007) 424 endg.)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Comunicación de la Comisión de 18 de julio de 2007: "Actuar contra la diferencia de retribución entre mujeres y hombres" (COM(2007) 424)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Comunicazione della Commissione del 18 luglio 2007 "Combattere il divario di retribuzione tra donne e uomini " (COM/2007/424 def.)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Comunicação da Comissão de 18 de julho de 2007 «Reduzir as disparidades salariais entre homens e mulheres» (COM/2007/424 final)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ανακοίνωση της Ευρωπαϊκής Επιτροπής, της 18ης Ιουλίου 2007, με τίτλο "Καταπολέμηση των διαφορών στις αμοιβές των δύο φύλων" (COM(2007) 424 τελικό)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Mededeling van de Commissie van 18 juli 2007 "Bestrijding van de beloningsverschillen tussen vrouwen en mannen" - COM(2007)424
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Meddelelse fra af 19. juli 2007 "Bekæmpelse af den kønsbestemte lønforskel" (KOM(2007) 424 endelig)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A nemek közötti bérszakadék elleni küzdelem – a Bizottság 2007. július 18-i közleménye (COM(2007) 424 végleges)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Komunikat Komisji z 18 lipca 2007 r. „Znoszenie różnic w wynagradzaniu kobiet i mężczyzn” (COM/2007/424 wersja ostateczna)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Oznámenie Komisie z 18. júla 2007 s názvom Boj proti rozdielom v odmenovaní žien a mužov (KOM(2007) 424 v konecnom znení)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Sporočilo Komisije z dne 18. julija 2007: „Odprava razlike v plačilu med ženskami in moškimi“ (COM(2007) 424 konč.)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Komisijas 2007. gada 18. julija pazinojums "Likvidet atškiribas sieviešu un viriešu darba samaksa" (COM(2007) 424 galiga redakcija)

  Resurse umane - ...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	egalitatea muncii între bărbaţi şi femei;
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	the right to engage in collective negotiations ;

  UE pe scurt - Europa în...  

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, stabilind drepturile de care trebuie să se bucure toţi lucrătorii din UE: libera circulaţie; o compensaţie echitabilă; condiţii mai bune de muncă; protecţie socială; dreptul de asociere şi de negociere colectivă; dreptul la formare profesională; tratament egal pentru femei şi bărbaţi; informarea, consultarea şi participarea lucrătorilor; protecţia sănătăţii şi a siguranţei la locul de muncă; protecţia copiilor, a persoanelor în vârstă şi a persoanelor cu handicap.

Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire

, в която залегнаха правата, които трябва да имат всички работещи в ЕС: свободно движение, справедливо заплащане; по-добри условия на труд; социална защита; право на сдружаване и на колективно договаряне; право на професионално обучение; равностойно отношение към жените и мъжете; предоставяне на информация на работещите и провеждане на консултации с тях; опазване на здравето и безопасност на работното място; закрила на децата, възрастните и хората с увреждания. През юни 1997 г. в Амстердам тази харта стана неделима част от Договора и сега се прилага във всички държави-членки.

  EUROPA - Agenţii descen...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Deşi încă mai există inegalităţi, UE a înregistrat progrese semnificative în ultimele decenii. Acestea se datorează în principal legislaţiei şi includerii egalităţii între femei şi bărbaţi în toate domeniile politicii publice, precum şi aplicării de măsuri specifice în favoarea femeilor.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Although inequalities still exist, the EU has made significant progress in recent decades. This is mainly thanks to legislation and the inclusion of gender equality in all fields of public policy, as well as specific measures to advance women
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Bien que des inégalités subsistent, l'UE a réalisé des progrès significatifs ces dernières années, en particulier grâce à l'évolution de la législation et à l'inclusion de l'égalité hommes/femmes dans tous les domaines politiques, ainsi qu'à l'application de mesures spécifiques en faveur des femmes.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Die EU hat in den letzten Jahrzehnten bedeutende Fortschritte gemacht, auch wenn Ungleichbehandlung noch nicht völlig beseitigt ist. Diese Fortschritte wurden durch entsprechende Rechtsvorschriften, Einbeziehung der Geschlechtergleichstellung in alle Politikbereiche und Frauenförderungsmaßnahmen möglich.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Aunque siguen existiendo desigualdades, la UE ha avanzado mucho en las últimas décadas, principalmente gracias a la legislación, a la inclusión de la igualdad en todos los ámbitos de las políticas y a medidas específicas para la mujer.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Anche se le diseguaglianze persistono, l'UE ha compiuto notevoli progressi negli ultimi decenni, soprattutto grazie a nuove leggi e all'integrazione dei principi di uguaglianza di genere in tutte le politiche, nonché a misure specifiche per la promozione delle donne.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Apesar de ainda existirem desigualdades, a UE realizou progressos significativos nas últimas décadas, graças sobretudo a legislação e à inclusão da igualdade de género em todos os domínios políticos, assim como a medidas específicas para promover as mulheres.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Αν και εξακολουθούν να υπάρχουν ανισότητες, η ΕΕ έχει σημειώσει σημαντική πρόοδο τις τελευταίες δεκαετίες, γεγονός που οφείλεται κυρίως στη νομοθεσία και στην ένταξη της ισότητας των φύλων σε όλους τους τομείς πολιτικής, καθώς και στα συγκεκριμένα μέτρα που έχουν ληφθεί για την προώθηση των γυναικών.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Hoewel er nog wel ongelijkheid is, heeft de EU de afgelopen decennia al aanzienlijke vooruitgang geboekt. Dit is voornamelijk te danken aan wetgeving, het opnemen van gendergelijkheid in al het openbare beleid en positieve discriminatie van vrouwen.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Iako neravnopravnost još uvijek postoji, EU je tijekom posljednjih desetljeća ostvario znatan napredak. To je postignuto donošenjem odgovarajućih propisa, uključivanjem ravnopravnosti spolova u sve javne politike i posebnim mjerama za poboljšanje položaja žena.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	I když stále nepanuje mezi ženami a muži úplná rovnost, bylo v EU v posledních desetiletích dosaženo značného pokroku, a to především díky právním předpisům o rovnosti žen a mužů a včlenění této problematiky do všech oblastí politiky, ale také díky konkrétním opatřením v zájmu lepšího postavení žen.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Selv om der stadig findes uligheder, har EU gjort betydelige fremskridt i de seneste årtier. Det skyldes overvejende lovgivningen og integration af ligestilling på alle politikområder og særlige initiativer, der skal styrke kvindernes stilling.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	EL on viimastel kümnenditel teinud küll suuri edusamme, kuid ebavõrdsust esineb ikka veel. Edusamme on tehtud peamiselt tänu õigusaktidele ja soolise võrdõiguslikkuse kaasamisele kõigisse poliitikavaldkondadesse, samuti naisi soodustavatele konkreetsetele meetmetele.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Vaikka epätasa-arvoisuutta vielä ilmenee, EU:ssa on viime vuosikymmeninä edistytty huomattavasti tasa-arvoasioissa. Tuloksia on saavutettu lainsäädännön avulla ja ottamalla sukupuolten tasa-arvon edistäminen mukaan politiikan eri aloihin. Lisäksi naisten oikeuksia on edistetty erityistoimenpiteillä.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Noha léteznek még egyenlőtlenségek, az EU az elmúlt évtizedekben jelentős előrehaladást ért el ezen a területen. Ez legfőképpen a jogszabályoknak és a nők előmenetelét támogató különleges intézkedéseknek volt köszönhető, illetve annak, hogy az EU a nemek közötti esélyegyenlőség elvét valamennyi szakpolitikába beillesztette.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Mimo że nadal zdarzają się przypadki nierównego traktowania kobiet i mężczyzn, UE zrobiła w ostatnich dziesięcioleciach znaczne postępy. Było to możliwe głównie dzięki odpowiednim przepisom prawnym, uwzględnianiu równości kobiet i mężczyzn we wszystkich obszarach polityki oraz konkretnym działaniom na rzecz wzmacniania pozycji kobiet.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Napriek pretrvávajúcim rozdielom dosiahla EÚ v otázke rovnosti mužov a žien v uplynulých desaťročiach významný pokrok. Za týmto úspechom stojí hlavne uplatňovanie právnych predpisov a začlenenie otázok rodovej rovnosti do všetkých oblastí politiky, ako aj osobitné opatrenia na zlepšenie postavenia žien.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Kljub nekaterim neodpravljenim neenakostim je Evropska unija v zadnjih desetletjih dosegla velik napredek na tem področju, predvsem z zakonodajo in vključevanjem načela enakosti med spoloma v vse javne politike ter s posebnimi ukrepi v prid ženskam.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Jämställdheten är ännu inget faktum överallt i EU, men det har gjorts stora framsteg de senaste årtiondena. Det beror framför allt på den lagstiftning som har införts och på att jämställdhetsaspekten numera ingår i alla politikområden. EU har också gjort särskilda insatser för kvinnor.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Lai gan nevienlīdzība joprojām pastāv, pēdējos gadu desmitos ES panākusi būtisku progresu, galvenokārt pateicoties likumdošanai, dzimumlīdztiesības aspektu iekļaušanai visās politikas jomās, kā arī īpašiem pasākumiem, kuru mērķis ir atbalstīt sievietes.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Għalkemm l-inugwaljanzi għadhom jeżistu, l-UE għamlet progress sinifikanti f'dawn l-aħħar diċennji. Dan huwa sforz tal-leġiżlazzjoni u l-inklużjoni tal-ugwaljanza bejn is-sessi fl-oqsma kollha tal-politika pubblika, kif ukoll il-miżuri speċifiċi biex jaġevolaw lill-mara.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Cé go bhfuil éagothromachtaí ann fós, tá dul chun cinn nach beag déanta ag an AE le fiche nó tríocha bliain anuas. An reachtaíocht agus cuimsiú an chomhionannais inscne i ngach réimse den bheartas poiblí, mar aon le bearta ar leith chun mná a chur ar aghaidh, is cúis leis sin don chuid is mó

  Ocuparea forţei de munc...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Obiectivele prioritare ale acestei politici sunt creşterea gradului de ocupare a forţei de muncă, îmbunătăţirea mobilităţii lucrătorilor, a calităţii locurilor de muncă şi a condiţiilor de muncă, informarea şi consilierea lucrătorilor, combaterea sărăciei şi a excluziunii sociale, promovarea egalităţii între bărbaţi şi femei şi modernizarea sistemelor de protecţie socială.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Les objectifs de cette politique visent en priorité la hausse de l’emploi, la qualité des emplois et des conditions de travail, la mobilité des travailleurs, l’information et la consultation des travailleurs, la lutte contre la pauvreté et l’exclusion sociale, la promotion de l’égalité entre les hommes et les femmes, ainsi que la modernisation des systèmes de protection sociale.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Los objetivos de esta política son el crecimiento del empleo, la calidad del empleo y de las condiciones de trabajo, la movilidad de los trabajadores, la información y consulta a los trabajadores, la lucha contra la pobreza y la exclusión social, la igualdad entre los hombres y las mujeres, y la modernización de los sistemas de protección social.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Gli obiettivi prioritari di questa politica sono l’incremento dell’occupazione, la qualità dei posti di lavoro e delle condizioni di lavoro, la mobilità dei lavoratori, l’informazione e la consultazione dei lavoratori, la lotta alla povertà e all’esclusione sociale, la promozione della parità tra uomini e donne nonché la modernizzazione dei sistemi di protezione sociale.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Esta política visa principalmente o aumento do emprego, a qualidade dos empregos e das condições de trabalho, a mobilidade dos trabalhadores, a informação e a consulta dos trabalhadores, a luta contra a pobreza e a exclusão social, a promoção da igualdade entre os homens e as mulheres, assim como a modernização dos sistemas de proteção social.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	De doelstellingen van het beleid hebben in de eerste plaats betrekking op het scheppen van meer banen, de kwaliteit van de banen en de arbeidsvoorwaarden, de mobiliteit van werknemers, de voorlichting en raadpleging van werknemers, de strijd tegen armoede en sociale uitsluiting, het bevorderen van de gelijkheid van mannen en vrouwen alsook de modernisering van de sociale-beschermingsstelsels.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Prioritními cíli této politiky je zvýšit zaměstnanost a mobilitu pracovníků, zlepšit kvalitu pracovních míst a pracovní podmínky, informovat a konzultovat pracovníky, bojovat proti chudobě a sociálnímu vyloučení, podporovat rovnost žen a mužů a modernizovat systémy sociální ochrany.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Selle poliitika esmasteks eesmärkideks on tööhõive ja tööalase liikuvuse suurendamine, töökohtade kvaliteedi ja töötingimuste parandamine, töötajate teavitamine ja nõustamine, võitlus vaesuse ja sotsiaalse tõrjutusega, meeste ja naiste võrdõiguslikkuse edendamine ning sotsiaalkaitsesüsteemide tänapäevastamine.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Tämän toimintalinjan ensisijaisia tavoitteita ovat työllisyyden lisääminen, työn laadun ja työolojen parantaminen, työntekijöiden liikkuvuus, työntekijöille tiedottaminen ja heidän kuulemisensa, köyhyyden ja sosiaalisen syrjäytymisen torjuminen, sukupuolten tasa-arvon edistäminen sekä sosiaaliturvajärjestelmien uudistaminen.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A szakpolitika kiemelt céljai a foglalkoztatás növelése és a munkavállalók mobilitásának fokozása, a foglalkoztatás minőségének és a munkafeltételeknek a javítása, a munkavállalók tájékoztatása és véleményük megkérdezése, a szegénység és a társadalmi kirekesztés elleni küzdelem, a férfiak és nők közötti egyenlőség előmozdítása, valamint a szociális védelmi rendszerek korszerűsítése.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Do priorytetowych celów tej polityki należy: wzrost zatrudnienia oraz mobilności pracowników, poprawa jakości miejsc i warunków pracy, udzielanie pracownikom informacji i konsultacji, zwalczanie ubóstwa i wykluczenia społecznego, promowanie równości kobiet i mężczyzn oraz modernizacja systemów ochrony społecznej.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	K prvoradým cieľom tejto politiky patrí zvýšenie zamestnanosti a mobility pracovníkov, zvýšenie kvality zamestnanosti a pracovných podmienok, informovanie pracovníkov a konzultácie s nimi, boj proti chudobe a sociálnemu vylúčeniu, podpora rovnosti mužov a žien a modernizácia systémov sociálnej ochrany.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Prednostni cilji te politike so povečanje zaposlovanja in mobilnosti delavcev, izboljšanje kakovosti delovnih mest in delovnih pogojev, obveščanje in posvetovanje z delavci, boj proti revščini in socialni izključenosti, spodbujanje enakosti med spoloma ter modernizacija sistema socialne zaščite.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	L-għanijiet ta' prijorità ta' din il-politika huma li jiżdiedu l-impjiegi u l-mobilità tal-ħaddiema, biex tittejjeb il-kwalità tal-impjiegi u tal-kundizzjonijiet tax-xogħol, biex il-ħaddema jiġu infurmati u kkonsultati, il-ġlieda kontra l-faqar u l-esklużjoni soċjali, il-promozzjoni tal-ugwaljanza bejn l-irġiel u n-nisa, u biex sistemi ta' protezzjoni soċjali jiġu mmodernizzati.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Is iad aidhmeanna tosaíochta an bheartais seo ná fostaíocht agus soghluaisteacht oibrithe a mhéadú, cáilíocht post agus dálaí oibre a fheabhsú, faisnéis a sholáthar d’oibrithe agus dul i gcomhairle leo, bochtaineacht agus eisiamh sóisialta a chomhrac, comhionannas a chur ar aghaidh idir fir agus mná, agus córais chosanta sóisialta a nuachóiriú.

  Piaţa unică a serviciilor  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Principiul egalităţii de tratament între femei şi bărbaţi în afara pieţei muncii
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	The principle of equal treatment for men and women outside the labour market
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Principe de l'égalité de traitement entre les femmes et les hommes en dehors du marché du travail
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres fuera del mercado laboral
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Principio della parità di trattamento tra donne e uomini all'esterno del mercato del lavoro
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Princípio da igualdade de tratamento entre homens e mulheres fora do mercado de trabalho
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Beginsel van gelijke behandeling van vrouwen en mannen buiten de arbeidsmarkt
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zásada rovného zacházení s muži a ženami mimo trh práce
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Princippet om ligebehandling af kvinder og mænd uden for arbejdsmarkedet
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naiste ja meeste väljaspool tööturgu võrdse kohtlemise põhimõte
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Naisten ja miesten yhdenvertaisen kohtelun periaate työmarkkinoiden ulkopuolella
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A nők és férfiak közötti egyenlő bánásmód elve a munkaerőpiacon kívül
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zasada równego traktowania mężczyzn i kobiet poza rynkiem pracy
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zásada rovnakého zaobchádzania s mužmi a ženami mimo trhu práce
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Načelo enakega obravnavanja žensk in moških zunaj trga dela
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Principen om likabehandling av kvinnor och män utanför arbetsmarknaden
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Il-prinċipju tat-trattament ugwali għan-nisa u l-irġiel barra mis-suq tax-xogħol
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Prionsabal an chaithimh chomhionann le fir agus le mná taobh amuigh den mhargadh saothair

  Responsabilitate social...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Angajatorii au obligaţia de a trata în mod egal femeile şi bărbaţii, mai ales în ceea ce priveşte accesul la un post, condiţiile de muncă, de promovare în funcţie şi de remunerare şi concediul pentru creşterea copilului.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Les employeurs doivent assurer l’égalité de traitement entre les hommes et les femmes, en particulier en matière d’accès à l’emploi, de conditions de travail, de congé parental, de promotion et de rémunération.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Los empresarios deben tratar de forma equitativa a hombres y mujeres, en particular en materia de acceso al empleo, condiciones laborales, permiso parental, promoción y remuneración.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	I datori di lavoro devono trattare allo stesso modo gli uomini e le donne, in particolare per quanto riguarda l’accesso all’occupazione, le condizioni di lavoro, il congedo parentale, le promozioni e la retribuzione.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Os empregadores devem tratar homens e mulheres da mesma forma, nomeadamente no que se refere ao acesso ao emprego, às condições trabalho, à licença parental, às promoções e aos salários.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Οι εργοδότες πρέπει να μεταχειρίζονται ισότιμα τους άνδρες και τις γυναίκες, ειδικότερα όσον αφορά την πρόσβαση στην απασχόληση, τις συνθήκες εργασίας, τη γονική άδεια, τις προαγωγές και τις αποδοχές.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Werkgevers moeten mannen en vrouwen op dezelfde manier behandelen, bijvoorbeeld waar het aanwerving, arbeidsvoorwaarden, ouderschapsverlof, bevordering en beloning betreft.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Arbejdsgiverne skal behandle mænd og kvinder ens, især med hensyn til adgang til beskæftigelse, arbejdsvilkår, forældreorlov, forfremmelse og løn.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A munkaadók kötelesek női és férfi alkalmazottaikat azonos bánásmódban részesíteni, elsősorban a munkához jutás, a munkakörülmények, a szülői szabadság, az előmenetel és a fizetés tekintetében.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Pracodawcy muszą przestrzegać zasady równego traktowania kobiet i mężczyzn, zwłaszcza jeśli chodzi o możliwości zatrudnienia, warunki pracy, urlopy wychowawcze, awans i wynagrodzenie.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zamestnávatelia musia rovnako zaobchádzať s mužmi aj ženami, a to najmä v oblasti prístupu k zamestnaniu, pracovných podmienok, rodičovskej dovolenky, povýšenia a platových podmienok.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Delodajalci morajo enako obravnavati moške in ženske, zlasti kar zadeva zaposlovanje, delovne pogoje, starševski dopust, napredovanje in plačo.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Darba devējiem jānodrošina vienlīdzīga attieksme pret vīriešiem un sievietēm, īpaši darba iespēju, darba apstākļu, bērna kopšanas atvaļinājumu, paaugstināšanas un samaksas ziņā.

  Responsabilitate social...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Directiva 2006/54/CE a Parlamentului European şi a Consiliului din 5 iulie 2006 privind punerea în aplicare a principiului egalităţii de şanse şi al egalităţii de tratament între bărbaţi şi femei în materie de încadrare în muncă şi de muncă (JO L 204, 26.7.2006 p. 23-26)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Directive 2006/54/CE relative à la mise en œuvre du principe de l’égalité des chances et de l’égalité de traitement entre hommes et femmes en matière d’emploi et de travail
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Richtlinie 2006/54/EG des Europäischen Parlaments und des Rates vom 5. Juli 2006 zur Verwirklichung des Grundsatzes der Chancengleichheit und Gleichbehandlung von Männern und Frauen in Arbeits- und Beschäftigungsfragen (Amtsblatt L 204 vom 26.7.2006, S. 23–36)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Directiva 2006/54/CE del Parlamento Europeo y del Consejo, de 5 de julio de 2006, relativa a la aplicación del principio de igualdad de oportunidades e igualdad de trato entre hombres y mujeres en asuntos de empleo y ocupación (Diario Oficial L 204 de 26.7.2006, pp. 23-36)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Direttiva 2006/54/CE del Parlamento europeo e del Consiglio, del 5 luglio 2006, riguardante l’attuazione del principio delle pari opportunità e della parità di trattamento fra uomini e donne in materia di occupazione e impiego (GU L 204 del 26.7.2006, pag. 23)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Diretiva n.º 2006/54/CE do Parlamento Europeu e do Conselho, de 5 de julho de 2006, relativa à aplicação do princípio da igualdade de oportunidades e igualdade de tratamento entre homens e mulheres em domínios ligados ao emprego e à atividade profissional (JO L 204, 26.7.2006, p. 23-36)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Οδηγία 2006/54/ΕΚ του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 5ης Ιουλίου 2006, για την εφαρμογή της αρχής των ίσων ευκαιριών και της ίσης μεταχείρισης ανδρών και γυναικών σε θέματα εργασίας και απασχόλησης (αναδιατύπωση), ΕΕ L 204 της 26.7.2006, σ. 23-36
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Richtlijn 2006/54/EG betreffende gelijke kansen en gelijke behandeling van mannen en vrouwen in arbeid en beroep (Publicatieblad L 204 van 26.7.2006, blz. 23-36)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Europa-Parlamentets og Rådets direktiv 2006/54/EF af 5. juli 2006 om gennemførelse af princippet om lige muligheder for og ligebehandling af mænd og kvinder i forbindelse med beskæftigelse og erhverv (EUT L 204 af 26.7.2006, s. 23-36)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Az Európai Parlament és a Tanács 2006/54/EK irányelve (2006. július 5.) a férfiak és nok közötti esélyegyenloség és egyenlo bánásmód elvének a foglalkoztatás és munkavégzés területén történo megvalósításáról (Hivatalos Lap L 204., 2006.7.26., 23–36. o.)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Direktiv 2006/54/EF fra Europaparlamentet og Rådet av 5. juli 2006 om gjennomføring av prinsippet om like muligheter og lik behandling av menn og kvinner i spørsmål om sysselsetting og yrke (EUT L 204, 26.7.2006, s. 23-36)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Dyrektywa 2006/54/WE Parlamentu Europejskiego i Rady z 5 lipca 2006 r. w sprawie wprowadzenia w zycie zasady równosci szans oraz równego traktowania kobiet i mezczyzn w dziedzinie zatrudnienia i pracy (Dziennik Urzedowy L 204 z 26.7.2006, s. 23-36)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Smernica Európskeho parlamentu a Rady 2006/54/ES z 5. júla 2006 o vykonávaní zásady rovnosti príležitostí a rovnakého zaobchádzania s mužmi a ženami vo veciach zamestnanosti a povolania (Ú. v. EÚ L 204, 26.7.2006, s. 23 – 36)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Direktiva 2006/54/ES Evropskega parlamenta in Sveta z dne 5. julija 2006 o uresnicevanju nacela enakih možnosti ter enakega obravnavanja moških in žensk pri zaposlovanju in poklicnem delu (UL L 204, 26. 7. 2006, str. 23–36)
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Eiropas Parlamenta un Padomes 2006. gada 5. jūlija Direktīva 2006/54/EK par tāda principa īstenošanu, kas paredz vienlīdzīgas iespējas un attieksmi pret vīriešiem un sievietēm nodarbinātības un profesijas jautājumos (OV L 204, 26.7.2006., 23.-36. lpp.)

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Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Aceştia trebuie să trateze în mod egal toţi angajaţii - femei şi bărbaţi, cetăţeni din ţară sau din afara ei - şi să garanteze securitatea şi sănătatea lucrătorilor în totalitatea aspectelor care ţin de muncă.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Voluntary action - All business must meet the minimum rules required by law, but forward-thinking companies can develop environmental and social strategies that go beyond the minimum requirements. This approach contributes to enhancing competitiveness, as well as the sustainability of business operations, and helps to achieve economic success over the long term.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Action volontaire - Toutes les entreprises doivent respecter les normes minimales fixées par le législateur, mais les plus visionnaires peuvent mettre en place des stratégies environnementales et sociales encore plus ambitieuses. Cette démarche permet de renforcer leur compétitivité et la viabilité à long terme de leurs opérations et les aide à pérenniser leur réussite économique.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Arbeitnehmer: Die Unternehmen stehen hinsichtlich Arbeitsrecht und Arbeitsorganisation in der Pflicht. Sie sind rechtlich verpflichtet, Diskriminierung bei der Arbeit zu verhindern, sicherzustellen, dass alle Beschäftigten - Frauen und Männer, einheimische und ausländische Arbeitnehmer - gleich behandelt werden, und dafür zu sorgen, dass Sicherheit und Gesundheitsschutz ihrer Beschäftigten bei allen Aspekten ihrer Arbeit gewährleistet sind. Auch vermehrte Anstrengungen im Hinblick auf lebenslanges Lernen und die Ausgestaltung des sozialen Dialogs tragen zur Verbesserung der Arbeitsplätze bei.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Empleados: Las empresas tienen obligaciones relativas a la legislación laboral y la organización del trabajo. Están obligadas legalmente a evitar la discriminación en el trabajo, a velar por que todos los empleados (hombres y mujeres, nativos y extranjeros) reciban un trato equitativo y a garantizar la seguridad y la salud de los trabajadores en todos los aspectos relativos al trabajo. La mejora del aprendizaje permanente y del diálogo social también contribuyen a enriquecer el lugar de trabajo.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Dipendenti - Le imprese hanno degli obblighi per quanto riguarda il diritto e l'organizzazione del lavoro: sono tenute dalla legge a impedire le discriminazioni sul luogo di lavoro, a garantire un trattamento paritario di tutti i dipendenti (uomini e donne, persone del posto e stranieri) e a tutelare la salute e sicurezza dei lavoratori in tutti gli aspetti legati all'attività. Promuovendo l'apprendimento permanente e il dialogo sociale si contribuisce anche a migliorare il clima di lavoro.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Trabalhadores - A legislação laboral e a organização do trabalho impõem obrigações às empresas, que devem evitar a discriminação, assegurando-se de que todos os seus trabalhadores, homens ou mulheres, nacionais ou estrangeiros, são tratados da mesma forma, e velar pela segurança e saúde dos mesmos em todos os aspectos relacionados com a sua actividade profissional. A aprendizagem ao longo da vida e o diálogo social também contribuem para um melhor ambiente de trabalho.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Εργαζόμενοι - Οι επιχειρήσεις έχουν ορισμένες υποχρεώσεις που απορρέουν από το εργατικό δίκαιο και την οργάνωση εργασίας. Οφείλουν βάσει του νόμου να εμποδίζουν τις διακρίσεις στην εργασία, να εξασφαλίζουν την ισότιμη μεταχείριση όλων των εργαζομένων - ανδρών και γυναικών, ντόπιων και ξένων - και να εγγυώνται την ασφάλεια και την υγιεινή των εργαζομένων σε κάθε πτυχή της εργασίας τους. Η βελτίωση της δια βίου μάθησης και ο κοινωνικός διάλογος συμβάλλουν επίσης στη δημιουργία καλύτερου εργασιακού περιβάλλοντος.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Personeel - Bedrijven zijn gehouden aan verplichtingen die voortvloeien uit het arbeidsrecht en de arbeidsorganisatie. Zij zijn wettelijk verplicht discriminatie op het werk te voorkomen, ervoor te zorgen dat alle werknemers - mannen en vrouwen, autochtonen en allochtonen - op dezelfde manier worden behandeld en ervoor te zorgen dat het werk in alle opzichten veilig en gezond is. Permanente educatie en een sociale dialoog kunnen eveneens helpen de werkplek te verbeteren.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Служители - Към фирмите има изисквания, свързани с трудовото законодателство и организацията на труда. Те са законово задължени да не допускат дискриминация на работното място, да осигуряват условия за равното третиране на всички служители - мъже и жени, местни и чуждестранни работници, и да гарантират техните здраве и безопасност във всеки един свързан с работата аспект. Подобряването на ученето през целия живот и социалния диалог също спомага за създаването на по-добро работно място.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Dobrovolná opatření - Všechny podniky musí dodržovat pravidla stanovená zákonem, avšak prozíravé společnosti mohou vypracovat environmentální a sociální strategie, které přesahují minimální požadavky. Tento přístup zvyšuje konkurenceschopnost, přispívá k udržitelnosti činnosti podniku a z dlouhodobého hlediska pomáhá dosáhnout hospodářského úspěchu.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ansatte - Virksomhederne har forpligtelser med hensyn til arbejdsmarkedslovgivning og tilrettelæggelse af arbejdet. De er juridisk forpligtet til at forebygge forskelsbehandling på arbejdspladsen og sikre, at alle ansatte - mænd og kvinder, lokale og udlændinge - behandles ens og har garanti for sikkerhed og sundhed i alle aspekter af deres arbejde. Bedre muligheder for livslang læring og social dialog er også med til at skabe en bedre arbejdsplads.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Vabatahtlik tegevus - kõik ettevõtted peavad vastama seadusega nõutavatele miinimumeeskirjadele, kuid tulevikule mõtlevad ettevõtted võivad arendada selliseid keskkonna- ja sotsiaalseid strateegiaid, mis ulatuvad miinimumnõuetest palju kaugemale. Selline lähenemisviis soodustab konkurentsivõimet ja säästvamat äritegevust ning võimaldab pikemas perspektiivis saavutada majanduslikku edu.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Vapaaehtoiset toimet - Kaikkien yritysten on täytettävä lain mukaiset vähimmäisvaatimukset, mutta kaukonäköiset yritykset voivat kehittää vähimmäisvaatimukset ylittäviä ympäristöstrategioita ja sosiaalisia strategioita. Tällaisilla toimilla lisätään kilpailukykyä sekä liiketoiminnan kestävyyttä ja tuetaan yrityksen taloudellista menestymistä pitkällä aikavälillä.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Alkalmazottak - A vállalkozásokra az alkalmazottak és a munkavállalói szervezetek tekintetében különböző kötelezettségek hárulnak. A munkahelyeken jogszabályok tiltják a hátrányos megkülönböztetést: a nőket és a férfiakat azonos bánásmódban kell részesíteni csakúgy, mint a hazai és a külföldi származású dolgozókat. Ezenfelül a vállalatoknak a munka minden területén garantálniuk kell a munkavállalók biztonságának és egészségének védelmét. A munkahelyek minőségét javítja az is, ha a munkaadók törekszenek a szociális párbeszéd elmélyítésére és az egész életen át tartó tanulás elvének megvalósítására.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Pracownicy - Na przedsiębiorstwach spoczywają obowiązki wynikające z prawa pracy i organizacji pracy. Są one prawnie zobowiązane do zapobiegania dyskryminacji w pracy, zapewnienia wszystkim pracownikom - kobietom i mężczyznom, pracownikom krajowym i cudzoziemcom - równego traktowania oraz zagwarantowania pracownikom odpowiednich warunków bezpieczeństwa i higieny pracy. Wspieranie uczenia się przez całe życie i dialogu społecznego również pomaga w tworzeniu lepszego środowiska pracy.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zamestnanci - Podniky majú povinnosti z hľadiska pracovného práva a organizácie práce. Sú právne viazané zabraňovať diskriminácii na pracovisku, zabezpečiť rovnosť v zaobchádzaní so všetkými zamestnancami (mužmi, ženami, miestnymi aj zahraničnými pracovníkmi) a zaručiť ich bezpečnosť a zdravie po každej pracovnej stránke. Zlepšovanie celoživotného vzdelávania a sociálneho dialógu takisto prispieva k vytvoreniu priaznivejšieho pracovného prostredia.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Zaposleni - Podjetja imajo obveznosti glede delovne zakonodaje in organizacije dela. Izpolnjevati morajo zakonite zahteve za preprečevanje diskriminacije na delovnem mestu ter zagotoviti enako obravnavanje vseh delavcev - moških in žensk, domačih in tujih delavcev. Zagotoviti morajo tudi varnost in zdravje delavcev na delovnem mestu. K boljšemu vzdušju na delovnem mestu prispeva tudi izboljšanje vseživljenjskega učenja in družbenega dialoga.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Frivilliga åtgärder - Alla företag måste uppfylla minimikraven enligt lagstiftningen, men förutseende företag kan välja att utveckla miljöstrategier och sociala strategier som är mer långtgående än vad som krävs. På så sätt kan ett företag öka både sin konkurrenskraft och verksamhetens hållbarhet och förbättra lönsamheten på lång sikt.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Darbinieki - uzņēmumiem ir pienākumi, kurus nosaka darba likumi un kuri jāievēro, organizējot darbu. Uzņēmumiem ir juridisks pienākums novērst diskrimināciju darbā, nodrošināt vienlīdzīgu attieksmi pret visiem darbiniekiem, gan vīriešiem, gan sievietēm, gan vietējiem, gan ārvalstu darba ņēmējiem, un garantēt darbinieku drošību un veselību ikvienā ar darbu saistītā aspektā. Darba vietu palīdz uzlabot arī mūžizglītība un sociālais dialogs.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Azzjoni volontarja - In-negozji kollha jridu jissodisfaw ir-regoli minimi meħtieġa bil-liġi, iżda kumpaniji li jaħsbu għall-quddiem jistgħu jiżviluppaw strateġiji ambjentali u soċjali li jmorru lil hinn mir-rekwiżiti minimi. Dan il-metodu jikkontribwixxi biex tissaħħaħ il-kompetittività, kif ukoll is-sostenibbiltà ta' operazzjonijiet kummerċjali, u jgħin biex jinkiseb is-suċċess ekonomiku fuq medda ta' żmien twil.

  Lupta împotriva discrim...  

Montrer texteMontrer source en cacheMontrer URL avec texte source	Acesta conţine trei directive referitoare la tratamentul egal fără deosebire de rasă sau origine etnică, egalitatea de tratament pe piaţa muncii, precum şi egalitatea între femei şi bărbaţi în afara mediului profesional.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	The EU legal framework on anti-discrimination was initiated in 2000. It contains three directives, namely equal treatment irrespective of racial or ethnic origin, in employment and between men and women outside the labour market. Member States and the Union institutions and authorities are assisted by the European Union Agency for Fundamental Rights (FRA) when implementing EU law on anti-discrimination. Financial assistance is provided by the PROGRESS 2007-13 programme.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Le cadre juridique de l’Union européenne en matière de lutte contre les discriminations a été instauré en 2000 et prévoit trois directives sur l’égalité de traitement entre les personnes sans distinction de race ou d’origine ethnique, sur le marché du travail et en dehors de celui-ci. Les institutions et les autorités des États membres et de l’Union sont assistées par l’Agence des droits fondamentaux de l’Union européenne dans la mise en œuvre de la législation de l’Union sur la lutte contre les discriminations. Enfin, une aide financière est prévue au titre du programme Progress 2007-2013.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Der europäische Rechtsrahmen im Bereich Nicht-Diskriminierung wurde im Jahr 2000 geschaffen. Er umfasst drei Richtlinien, die die Gleichbehandlung unabhängig von Rasse oder ethnischer Herkunft, die Gleichbehandlung in Beschäftigung und Beruf und die Gleichstellung von Frauen und Männern außerhalb des Arbeitsmarktes betreffen. Die Agentur der Europäischen Union für Grundrechte (FRA) unterstützt die Mitgliedstaaten, die Organe der Union und die Behörden bei der Durchsetzung des EU-Rechts im Bereich der Nicht-Diskriminierung. Die finanzielle Unterstützung zur Bekämpfung der Diskriminierung wird von dem Programm PROGRESS 2007-2013 bereitgestellt.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	El marco jurídico comunitario en materia de no discriminación se instauró en el año 2000. Consta de tres directivas referidas concretamente a la igualdad de trato independientemente del origen étnico o racial, en el trabajo y entre hombres y mujeres más allá del entorno laboral. Los Estados miembros y las instituciones y autoridades de la Unión cuentan con la asistencia de la Agencia de los Derechos Fundamentales (FRA) de la Unión Europea para el cumplimiento de la ley comunitaria en materia de no discriminación. El programa PROGRESS 2007-2013 presta apoyo económico.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Il quadro giuridico dell’UE di lotta contro la discriminazione è stato avviato nel 2000. Esso comprende tre direttive che riguardano rispettivamente la parità di trattamento indipendentemente dalla razza o dall’origine etnica, in materia di occupazione e tra donne e uomini all’esterno del mercato del lavoro. L’Agenzia dell’Unione europea per i diritti fondamentali (FRA) sostiene gli Stati membri nonché le istituzioni e le autorità dell’Unione nell’attuazione delle leggi comunitarie contro la discriminazione. L’assistenza finanziaria viene erogata a titolo del programma PROGRESS 2007-2013.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	O quadro jurídico da UE contra a discriminação iniciou-se em 2000. Contém três diretivas, nomeadamente, o princípio da igualdade de tratamento entre as pessoas sem distinção de origem racial ou étnica, igualdade de tratamento no emprego e igualdade de tratamento entre homens e mulheres fora do mercado de trabalho. Os Estados-Membros e as instituições e autoridades da União recebem o apoio da Agência dos Direitos Fundamentais (FRA) da União Europeia aquando da aplicação da legislação contra a discriminação da UE. O programa Progress 2007-2013 presta a assistência financeira.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Het Europese rechtskader tegen discriminatie werd in 2000 tot stand gebracht. Het omvat drie richtlijnen, met name betreffende gelijke behandeling ongeacht ras of etnische afstamming, in arbeid en tussen mannen en vrouwen buiten de arbeidsmarkt. De lidstaten en de instellingen en instanties van de Unie worden door het Bureau van de Europese Unie voor de grondrechten (FRA) bijgestaan in de tenuitvoerlegging van de Europese wetgeving inzake non-discriminatie. Het programma PROGRESS 2007-2013 voorziet in financiële ondersteuning.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Právní rámec EU o nediskriminaci byl zaveden v roce 2000. Obsahuje tři směrnice, a sice směrnici týkající se rovného zacházení bez ohledu na rasový nebo etnický původ, směrnici týkající se rovného zacházení v zaměstnání a směrnici týkající se rovného zacházení mezi muži a ženami mimo trh práce. Při provádění právních předpisů EU o nediskriminaci pomáhá Unie členským státům, orgánům a institucím prostřednictvím Agentury Evropské unie pro základní práva (FRA). Finanční pomoc poskytuje program PROGRESS 2007–2013.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	EU’s retlige rammer vedrørende anti-diskrimination blev igangsat i 2000. De består af tre direktiver, nemlig vedrørende lige behandling uanset race eller etnisk oprindelse, på arbejdsmarkedet og mellem mænd og kvinder uden for arbejdsmarkedet. Medlemsstaterne og EU’s institutioner og myndigheder bistås af Den Europæiske Unions Agentur for Grundlæggende Rettigheder (FRA) i gennemførelsen af EU's love om anti-diskrimination. Finansiel støtte ydes under PROGRESS 2007-2013 programmet.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	ELi mittediskrimineerimise valdkonna õiguslik raamistik sai alguse 2000. aastal. Selle aluseks on kolm põhimõtet: võrdne kohtlemine olenemata rassilisest või etnilisest päritolust, töösuhetes ning meeste ja naiste võrdõiguslikkus väljaspool tööturgu. ELi mittediskrimineerimist käsitlevate õigusaktide kohaldamisel abistab liikmesriike ja liidu institutsioone Euroopa Liidu Põhiõiguste Amet (FRA). Finantsabi annab programm „PROGRESS 2007–2013” .
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	EU:n syrjinnänvastainen lainsäädäntö otettiin käyttöön vuonna 2000. Siihen kuuluvat kolme direktiiviä koskevat rodusta tai etnisestä alkuperästä riippumatonta yhdenvertaista kohtelua, yhdenvertaista kohtelua työssä sekä sukupuolten tasa-arvoista kohtelua työelämän ulkopuolella. Euroopan unionin perusoikeusvirasto (FRA) avustaa jäsenvaltioita sekä EU:n toimielimiä ja viranomaisia EU:n syrjinnänvastaisen lainsäädännön täytäntöönpanossa. Rahoitustukea myönnetään Progress‑ohjelmasta (2007–2013).
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	A hátrányos megkülönböztetéssel szembeni európai jogi keretek 2000-ben jöttek létre, és három irányelvet foglalnak magukban, nevezetesen a faji vagy etnikai eredettől független egyenlő bánásmódról, a foglalkoztatás során alkalmazott egyenlő bánásmódról, valamint a férfiakkal és nőkkel a munkaerőpiacon kívül alkalmazott egyenlő bánásmódról szóló irányelveket. A tagállamok és az Unió intézményeit és hatóságait az Európai Unió Alapjogi Ügynöksége segíti az EU diszkriminációellenes jogszabályainak végrehajtásában. Pénzügyi támogatást a PROGRESS 2007–2013 program nyújt.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Ramy prawne UE w zakresie niedyskryminacji mają swój początek w 2000 r. Obejmują one trzy dyrektywy, dotyczące mianowicie równego traktowania bez względu na pochodzenie rasowe lub etniczne, w obrębie zatrudnienia oraz między kobietami a mężczyznami poza rynkiem pracy. Państwa członkowskie oraz unijne instytucje i organy wspierane są przez Agencję Praw Podstawowych Unii Europejskiej (APP) podczas wdrażania prawa UE w zakresie niedyskryminacji. Pomoc finansowa zapewniana jest w ramach programu Progress 2007–2013.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Právny rámec EÚ o antidiskriminácii vznikol v roku 2000. Obsahuje tri smernice týkajúce sa najmä rovnakého zaobchádzania bez ohľadu na rasový alebo etnický pôvod v zamestnaní a bez ohľadu na to, či ide o muža alebo ženu mimo pracovného trhu. Členským štátom, inštitúciám a orgánom Únie pomáha pri uplatňovaní antidiskriminačnej legislatívy EÚ Agentúra Európskej únie pre základné práva (FRA). Finančnú pomoc zabezpečuje program PROGRESS 2007 – 2013.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Pravni okvir EU o protidiskriminaciji je bil zastavljen leta 2000. Vsebuje tri direktive, in sicer o enakem obravnavanju ne glede na rasno ali etnično poreklo, o enakem obravnavanju pri zaposlovanju in o enakem obravnavanju moških in žensk zunaj trga dela. Državam članicam ter institucijam in organom Unije pri izvajanju prava EU o protidiskriminaciji pomaga Agencija Evropske unije za temeljne pravice (FRA). Finančna pomoč je zagotovljena v okviru programa PROGRESS 2007–13.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	EU:s rättsliga ram för icke-diskriminering lanserades år 2000. Den innehåller tre direktiv, nämligen direktivet om likabehandling oavsett ras eller etniskt ursprung, likabehandling i fråga om sysselsättning och arbete samt likabehandling för kvinnor och män utanför arbetsmarknaden. Medlemsstaternas och EU:s institutioner och myndigheter bistås av EU:s byrå för grundläggande rättigheter (FRA) vid genomförandet av EU:s antidiskrimineringslagstiftning. Ekonomiskt stöd tillhandahålls genom Progressprogrammet 2007-2013.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Il-qafas legali tal-UE dwar antidiskriminazzjoni inbeda fl-2000. Huwa fih tliet direttivi, jiġifieri trattament ugwali irrispettivament mill-oriġini razzjali jew etnika, fix-xogħol u bejn irġiel u nisa barra s-suq tax-xogħol. L-Istati Membri u l-istituzzjonijiet u l-awtoritajiet tal-Unjoni huma mgħejjuna mill-Aġenzija tal-Unjoni Ewropea għad-Drittijiet Fundamentali (FRA) meta timplimenta l-liġi tal-UE fuq l-antidiskriminazzjoni. Assistenza finanzjarja hija pprovduta mill-programm Progress 2007-2013.
Comparer pages textesComparer pages HTMMontrer URL avec texte sourceMontrer URL avec langue cibleDéfinir access2eufinance.ec.europa.eu comme domaine prioritaire	Tionscnaíodh creat dlí an AE maidir le neamh-idirdhealú sa bhliain 2000. Trí threoir atá ann, is iad sin comhionannas beag beann ar bhunadh ciníoch nó eitneach, comhionannas san fhostaíocht agus comhionannas idir fir agus mná lasmuigh den mhargadh saothair. Cuidíonn Gníomhaireacht an Aontais Eorpaigh um Chearta Bunúsacha (FRA) leis na Ballstáit agus le hinstitiúidí agus le húdaráis an Aontais le dlí an AE ar neamh-idirdhealú a chur chun feidhme. Clár Progress 2007-13 a sholáthraíonn an cúnamh airgeadais.