|
|
L-Artikolu 6 ta' din id-Direttiva Qafas jgħid li hija r-responsabbiltà ta' min iħaddem li jieħu miżuri marbuta mas-saħħa u s-sigurtà f'konformità mal-prinċipji ġenerali ta' prevenzjoni, billi l-ewwel nett, jekk ikun possibbli, jevita kwalunkwe riskju.
|
|
|
Article 6 of this Framework Directive states that it is the responsibility of the employer to take safety and health measures in line with the general principles of prevention, starting with avoiding the risk altogether if possible. This article also requires employers to continuously improve safety and health wherever possible. Without doubt this requires clear leadership on the part of the top management.
|
|
|
L'article 6 de cette directive-cadre précise que, dans le cadre de ses responsabilités, l'employeur prend les mesures nécessaires pour la protection de la sécurité et de la santé des travailleurs, conformément aux principes généraux de prévention, en commençant par éviter les risques, dans la mesure du possible. Cet article exige également de l'employeur qu'il améliore en permanence la sécurité et la santé des travailleurs, chaque fois que possible. Il va de soi que cela nécessite une direction claire de la part des dirigeants de l'entreprise.
|
|
|
O artigo 6.º desta Diretiva-Quadro refere que, no âmbito das suas responsabilidades, a entidade patronal tomará as medidas necessárias à defesa da segurança e da saúde dos trabalhadores com base nos princípios gerais de prevenção, começando, se possível, por evitar os riscos. O artigo estipula ainda que as entidades patronais melhorem continuamente, sempre que possível, as situações existentes em matéria de segurança e a saúde, o que, indubitavelmente, requer liderança da parte da Direção.
|
|
|
In artikel 6 van de kaderrichtlijn wordt bepaald dat het de verantwoordelijkheid van de werkgever is de nodige maatregelen voor de bescherming van de veiligheid en de gezondheid van de werknemers te treffen en daarbij de algemene preventieprincipes in acht te nemen, te beginnen met het voorkomen van het risico indien dat mogelijk is. Volgens dit artikel moeten werkgevers ook voortdurend werken aan de veiligheid en gezondheid van hun werknemers, voor zover dit mogelijk is. Dit vergt zonder enige twijfel duidelijk leiderschap vanuit het topmanagement.
|
|
|
Článek 6 této rámcové směrnice uvádí, že zaměstnavatel je povinen přijmout opatření nezbytná pro bezpečnost a ochranu zdraví zaměstnanců v souladu s obecnými zásadami prevence, počínaje naprostým vyhnutím se riziku, je-li to možné. Tento článek rovněž požaduje, aby zaměstnavatelé průběžně zlepšovali bezpečnost a ochranu zdraví, kdykoli je to možné. To od vrcholového managementu nepochybně vyžaduje jasné vůdcovství.
|
|
|
Raamdirektiivi artiklis 6 on sätestatud, et tööandja vastutab töötajate ohutuse ja tervise kaitseks vajalike meetmete võtmise eest üldiste ennetuspõhimõtete alusel, alates riski vältimisest üldse, kui see on võimalik. Samuti nähakse artikliga ette, et tööandjad peavad järjepidevalt igal võimalusel tööohutust ja töötervishoidu parandama. Kahtlemata peab tippjuhtkond selleks üles näitama selget juhtimist.
|
|
|
Tämän puitedirektiivin 6 artiklassa sanotaan, että on työnantajan vastuulla toteuttaa turvallisuuteen ja terveyteen liittyviä toimia yleisten, ehkäisevien periaatteiden mukaisesti. Ensimmäinen periaate on riskien välttäminen kokonaan, mikäli se on mahdollista. Tässä artiklassa työnantajien edellytetään parantavan työntekijöiden turvallisuutta ja terveyttä jatkuvasti mahdollisuuksien mukaan. Yrityksen ylimmältä johdolta tämä edellyttää tietenkin selkeää johtajuutta.
|
|
|
Šios pagrindų direktyvos 6 straipsnyje teigiama, kad darbdavys atsakingas už saugos ir sveikatos priemonių įgyvendinimą pagal bendruosius prevencijos principus, visų pirma užkertant kelią rizikai apskritai, jei tai įmanoma. Šiame straipsnyje taip pat reikalaujama, kad darbdaviai, esant galimybei, nuolat gerintų saugą ir sveikatą. Be abejo, tam būtina aiški aukščiausio lygmens vadovų lyderystė.
|
|
|
Artikkel 6 i dette direktivet fastsetter at arbeidsgiveren har ansvar for å treffe helse- og sikkerhetstiltak i tråd med de generelle prinsippene om forebygging, og at de i utgangspunktet skal unngå risikofaktorer helt om mulig. Ifølge denne artikkelen skal arbeidsgiveren også kontinuerlig forbedre arbeidsmiljøet når det er mulig. Dette forutsetter naturligvis et tydelig lederskap fra toppledelsens side.
|
|
|
Enligt artikel 6 i ramdirektivet är arbetsgivaren skyldig att vidta åtgärder till skydd för arbetstagarnas säkerhet och hälsa med utgångspunkt från de allmänna principerna för förebyggande arbete och att i första hand helt undvika risker. Arbetsgivaren ska också hela tiden sträva efter att förbättra arbetsmiljön. Detta kräver naturligtvis ett tydligt ledarskap från den högsta ledningens sida.
|
|
|
Šīs Pamatdirektīvas 6. pantā ir noteikts, ka darba devējs veic vajadzīgos drošības un veselības aizsardzības pasākumus atbilstīgi vispārējiem profilakses principiem, sākot ar izvairīšanos no riska kā tāda, ja tas ir iespējams. Šajā pantā darba devējiem arī ir noteikta prasība pastāvīgi, kad vien tas ir iespējams, uzlabot drošību un veselības aizsardzību. Tam, bez šaubām, ir vajadzīga uzskatāma vadošo darbinieku priekšzīme.
|
